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2025.1.7衢州市医学会2025年公开招聘工作人员公告

2025-01-08 13:20:29 医疗卫生考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:衢州市医学会

  【导读】华图浙江医疗卫生考试网同步衢州市医学会发布:2025.1.7衢州市医学会2025年公开招聘工作人员公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2024医疗卫生考试咨询】 ,更多资讯请关注浙江华图微信公众号(zhejianght),浙江医疗培训咨询电话:0571-89710880

  衢州市医学会是一家开展医学学术交流、继续医学教育、健康科普宣传、医学鉴定等业务的5A级非营利性社会组织(以下简称“用人单位”),因本学会业务发展需要,委托衢州市广纳人才开发有限公司(以下简称“招聘单位”)面向社会公开招聘1名合同制工作人员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划及条件

  (一)报考条件

  1.政治素质良好,热爱祖国,拥护中国共产党,遵守党的路线、方针、政策;

  2.品行端正,作风正派,无违法犯罪记录;

  3.有责任心,吃苦耐劳、踏实肯干;

  4.身体健康;

  5.因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员在各级公务员招考(事业单位招聘)中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及其他本单位不宜聘用为编外用工情形的人员不得报考;

  6.报考人员不得报考与招聘单位存在机关事业单位人事管理回避相关规定所列回避情形的岗位。

  (二)本次招聘所涉及的工作经历时间、户籍等相关年限要求均计算到2025年1月23日;涉及年龄计算的,35周岁及以下指1989年1月23日以后出生(含1月23日),以此类推。

  (三)招聘计划表

序号 招聘岗位 学历 专业 招聘人数 性别 年龄 工作经验 岗位描述 笔试范围 考试形式
1 财会 本科及以上 会计学、财务会计与审计、会计、财务管理、财务会计教育 1 不限 35周岁及以下(具备会计专业中级及以上专业技术任职资格者放宽至40周岁) 2年及以上 1.具有2年及以上机关事业单位、大中型企业财务管理工作经历; 2.掌握财务、税务、金融等相关知识,具备较强的组织沟通能力; 3.具备会计专业初级及以上专业技术任职资格。 财会专业卷 笔试+面试

  二、招聘程序和办法

  招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优原则,按照报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、办理录用的程序进行。

  (一)报名方式

  本次招聘工作只采用网络系统报名方式,报考人员于2025年1月9日上午8:30—1月23日下午17:00,通过登录“衢州市广纳人才开发有限公司”考试网上报名系统http://qzrcwb.xxwb.zfoline.net链接如实注册个人信息,选择符合条件的岗位进行报名和确认提交(建议使用Chrome谷歌浏览器)。仅注册未选择报考岗位、更改个人信息后未重新选择报考岗位,均视为无效报名,报考流程详见《考生注册和报名操作指引》(附件2)。

  工作内容、薪酬等相关事宜按用人单位相关制度执行。可联系咨询用人单位,联系电话:蔡老师,0570-3080357。

  (二)资格审查

  1.用人单位与招聘单位对报考人员提交材料真实性进行资格审查。报考人员可登录报名系统及时查询资格审查结果及未通过审查的理由。

  2.资格审查贯穿公开招聘全过程,报考人员所提供的信息和材料必须真实完整,如发现弄虚作假者即取消考试及聘用资格。

  3.本次招聘按招聘计划数1:3比例开考,资格审查合格人数不足开考比例的岗位,招聘计划将相应核销。

  (三)公布核减(销)岗位

  报名人数不足开考比例的将进行核销并通过衢州人才网等媒介向社会公布,并通知报考人员。

  (四)考试及校验

  资格审查合格人员参加统一组织的考试,根据岗位需要,具体考试形式详见《招聘计划表》。

  1.笔试。采用闭卷方式,考试科目为“财会专业知识”,满分为100分。按招聘岗位计划数根据笔试成绩从高分到低分按1:5比例确定入围面试对象,不足比例的按实际参考人数进入面试,如遇最后一名同分的,则一并入围面试。笔试存在违纪情况、缺考、笔试分数为零分的,不得入围下一考试环节。

  笔试时间另行通知,请报考人员密切关注衢州人才网(www.qzrcw.com)“广纳招聘”栏发布的相关通知,及时登录报名系统下载并打印准考证,按准考证载明的时间、地点等要求参加笔试。本次招聘考试不指定复习参考用书。

  2.现场原件校验。报考人员面试前须携带以下报名材料到招聘单位进行原件校验,校验通过的领取《面试通知单》;有关材料信息不实,校验不通过的,取消参加面试资格。

  (1)报名表(在报名系统自行打印并签名);

  (2)身份证原件(有效期内第二代)及复印件一份;

  (3)国家承认的学历、学位证书原件及复印件一份、学信网在线验证报告或学历证书电子注册备案表(须有效期内二维码在线验证)一份;

  (4)有工作经历要求的岗位,需提供①历年基本养老参保证明;②工作经验证明(模板附件1下载)或有效的劳动合同书;

  (5)提供能证明符合招聘岗位资格条件的其他材料(如资格证书等证件原件及复印件)。

  上述材料复印件由广纳公司留档,不归还报考人员本人。因考生个人原因造成相关后果的由考生个人承担。

  3.面试。根据岗位要求采用结构化方式,考察应试者的综合能力以及与应聘岗位的匹配度。考生按面试通知书的具体时间、地点和要求准时参加面试,未按规定时间、地点参加面试的,视作自动放弃面试资格。面试成绩满分为100分,合格分为60分;面试不合格者,不列入体检、考察对象。

  4.总成绩计算方式。按考试科目成绩各占50%折合计算总成绩,若总成绩相同的,以面试成绩高的为先,面试成绩相同的再另行加试。

  以上成绩计算均四舍五入保留2位小数。

  (五)体检、考察

  根据总成绩从高到低按招聘计划数1:1比例确定体检对象。体检、考察由用人单位组织,体检项目和标准参照机关事业单位招录工作人员体检标准执行。体检费用由报考人员自理。体检时间、地点由用人单位自行通知。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

  报考人员放弃体检、考察或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、录用前本人放弃聘用资格的,可按总成绩从高到低依次递补。

  (六)公示

  用人单位根据考试、体检、考察情况,研究确定拟录用人选。拟录用人选在衢州人才网公示3个工作日。对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用。对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的,不再递补。

  (七)聘用

  公示期满后,对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,予以聘用。由用人单位按规定程序办理聘用手续,签订劳动合同。聘用人员年度薪酬福利参照用人单位薪酬标准执行。拟聘用人员须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,取消聘用资格。

  三、纪律要求

  (一)本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。在整个招聘过程中,要严肃考风考纪,杜绝徇私舞弊的现象。

  (二)对违反公开招聘规定、弄虚作假的报考人员,一经查实,即取消其考试资格。考试违纪违规行为的认定和处理,参照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

  (三)对违反工作纪律的工作人员和其他相关人员,按照相关规定严格追究责任。

  四、注意事项

  (一)岗位所列的学历专业范围由用人单位根据招聘岗位特点进行设定,部分专业涉及名称更改的,新旧专业可认定为同一专业。对报考岗位、学历、所需专业要求以及其他要求等信息需要咨询时,请报考人员直接与用单位联系。

  (二)本次招聘过程所有信息均在衢州人才网“广纳招聘”栏进行公布,请报考人员自行留意。报考期间报考人员须保证通讯工具畅通,因考生自身原因或无法联系导致未能参加招录程序的,视为自动放弃。

  (三)广纳公司不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。广纳公司咨询电话:曹老师,0570-3086576;韩老师,0570-3089761。

  附件:1.工作经验证明(模板)

  2.考生注册和报名操作指引

  衢州市广纳人才开发有限公司

  2025年1月7日

  附件下载:

  附件1工作经验证明(模板).docx

  附件2 考生注册和报名操作指引.docx

(编辑:HZH)
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