2023-05-25 11:37:37 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:华图教育
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2023年浙江省事业单位统考各县区面试形式+成绩计算汇总 | ||||
市 | 区县 | 总成绩计算公式 | 其他 | 面试形式 |
金华 | 东阳市 | 计算机岗位:笔试成绩÷2×30%+专业能力测试成绩×30%+面试成绩×40% | 若总成绩相等,以专业能力测试成绩成绩高者优先,若仍相同则以笔试成绩高者优先,若仍相同以《综应》成绩高者优先。 | 文化馆岗位的面试以音乐专业测试的形式进行
其余为结构化面试 |
其他岗位:笔试总成绩÷2×50%+面试×50% | ||||
市属 | 笔试成绩×50%+面试成绩×50% | 若总成绩相等,以笔试成绩高者优先,若仍相同以《职测》成绩高者优先 | 结构化面试 | |
义乌市 | 义乌工商、外事服务中心:笔试总成绩÷2×40%+岗位能力测试×30%+面试面试×30% | 若总成绩相等,以岗位能力测试成绩高的排位在前。 | 岗位能力测试+结构化面试 | |
其他岗位:笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60% | 若总成绩相等,以笔试总成绩高的排位在前 | 结构化面试 | ||
金华金职院 | 笔试成绩×0.4+专业能力测试成绩×0.3+综合素质面试成绩×0.3 | 总成绩相等的,以笔试成绩高的排位在前;笔试成绩再相等的,以职业能力倾向测验成绩高的排位在前 | 岗位专业能力测试+结构化面试 | |
永康市 | 笔试总成绩÷4+面试成绩÷2 | 若总成绩相等,以笔试总成绩高的排位在前,再相等的则以《综合应用能力》成绩高的排位在前 | 结构化面试 | |
金东区 | 公安辅警岗位:实绩考核评分×50%+笔试总成绩÷2×20%+面试成绩×30% | 若总成绩相同,面试成绩高者优先 | 结构化面试 | |
其他岗位:实绩考核评分×50%+笔试总成绩÷2×20%+面试成绩×30% |
(编辑:scy)
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