2021浙江省义乌市水务建设集团有限公司专业性人才市场化选聘1人公告

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　　义乌市水务建设集团有限公司成立于2014年，系浙江省义乌市国有企业，公司注册资本5.2亿元，总资产89.2亿元，现有职工1004人，业务涵盖全市水资源开发、城乡供水、排水、市政供水工程建设、乡村旅游开发等领域。因工作需要，经研究，决定面向社会公开选聘专业性人才1名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位、人数及条件

　　本次计划面向社会公开选聘证券事务专员1名，选聘岗位具体资格要求详见附件1。

　　二、招聘对象和基本条件

　　(一)招聘对象

　　全国范围内符合岗位条件的人员。

　　(二)报考人员基本条件

　　1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，有良好的职业道德素养;

　　2.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

　　3.具有正常履行职责的身体条件;

　　4.符合选聘岗位所需的其他条件。

　　有下列情形之一的不受理应聘：

　　1.有国(境)外永久居住权，长久居留许可的;

　　2.受过刑事处罚的;

　　3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　4.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

　　5.曾受过中国证监会及其他有关部门的处罚和证券交易所纪律处分的人员;

　　6.曾被中国证监会及其他有关部门采取证券市场禁入措施或被公开认定不适合任职的人员;

　　7.被列为失信联合惩戒对象的人员;

　　8.有其他不适宜聘用情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1.凡符合条件者可通过“线上报名+现场确认”方式报名：

　　第一阶段线上报名，进入以下二维码或网页链接填写相应报名信息，后台会根据报名情况进行初审;

　　https://www.wjx.top/vm/Y5OHtrX.aspx

　　第二阶段现场确认，初审通过后将以短信或电话的形式通知，收到初审合格通知的应聘者须携带相关材料到指定现场审核确认相关报名材料，无故未至现场确认视同放弃。

　　2.报名时间：

　　2021年11月16日-2021年11月22日。

　　注：报名截止时间为2021年11月22日23点59分，现场确认阶段不再接受报名。

　　3.现场确认时间及地点：

　　时间：报名截止后的3个工作日内，请应聘人员收到短信或电话通知后按要求至现场确认;

　　地点：义乌市西城北路77号水务集团A幢1楼人力资源部;

　　咨询电话：0579-85256970。

　　4.现场确认所需材料：

　　①《义乌水务集团专业性人才市场化选聘报名表》(附件2);

　　②身份证、学历证书的原件及复印件(全日制教育学历的须同时提供学位证书);留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书的原件及复印件;

　　③专业技术资格证书、职(执)业资格证书的原件及复印件，原单位职称聘任文件(复印件);

　　④能体现业务成果、业务水平的材料，各类获奖或荣誉证书;

　　⑤社保缴纳记录或能体现工作经历的材料;

　　⑥原单位任职文件(复印件);

　　⑦选聘岗位所要求的其他相关材料;

　　⑧一寸免冠彩色近照1张。

　　报名资料除原件外不退回。

　　(二)资格审核

　　公司根据报名人员提供的材料进行资格审核，对资格审核不合格或未提供所需材料原件的人员将取消报名资格。

　　选聘计划数与资格初审通过人数原则上不低于1:3。未达到1:3比例的，经公司研究同意，可以延长报名时间或取消招聘计划。

　　(三)考核

　　考核方式为“笔试+面试”。

　　1.笔试：笔试内容为与岗位相关的专业知识，委托第三方机构负责出题，满分100分，设置合格线70分，笔试合格的方可进入面试环节。

　　2.面试：面试采取半结构化面试方式，主要测评应聘人员的逻辑思维、专业知识水平、专业经验、分析解决问题、语言表达和临场应变等各方面能力，满分100分，合格分70分，面试合格的方可进入体检、考察环节。未按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

　　3.总成绩的计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。计算总成绩时保留两位小数，若总成绩相等，以笔试成绩高者排位在前。

　　(四)体检

　　根据应聘人员的总成绩，从高分到低分按1:1的比例确定入围体检人员。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。应聘人员放弃体检或体检不合格的，按总成绩从高到低递补体检。

　　体检费用自理，体检标准按《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》执行。

　　(五)考察

　　体检结束后，合格人员确定为考察人员，对考察人员的综合素质、能力、业绩、遵纪守法、个人思想品德等情况进行全面了解或背景调查;考察结论为不宜录用或在办理录用手续前放弃录用资格的，均可在相应岗位中按总成绩从高分到低分递补体检、考察、录用。

　　(六)确定拟聘人选

　　根据考核及考察情况，集团党委研究确定拟聘人选，无合适人选的可以空缺。

　　(七)公示

　　将拟聘人选在义乌水务集团门户网站和义乌市政务公开网进行公示，公示期为7天;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

　　(八)聘用

　　公示期结束，无问题反映或有问题反映经查实不影响录用的，按有关规定办理聘用手续。

　　四、人员管理

　　应聘人员录用后，实行市场化选聘、市场化退出、契约化管理，以业绩为导向，根据劳动法签订聘用合同，录用人员在合同期内按合同约定和法律法规规定享有权利，并履行义务。对违反合同约定，或违反法律法规的，或未达到公司相关考核要求的，公司将解除聘用合同。

　　五、其他

　　1.应聘者应如实填写报名表并提供真实有效的材料，不得违反选聘工作相关纪律规定，一经发现和查实，用人单位有权取消应聘者的聘任资格，并记入诚信档案;对情节严重的，按照有关规定移交相关部门处理;

　　2.本次招聘所涉及的岗位要求工作年限、任职年限等计算统一截止到公告发布之日;

　　3.资格审核、考试、体检、考察、聘用等各环节情况均在义乌水务集团门户网站(https://www.yiwuwater.com)—“人事招聘”模块和义乌市政务公开网(http://www.yw.gov.cn/col/col1229134726/index.html)—“法定主动公开内容”—“人事信息”模块公布。

　　4.应聘人员须携带有效期内的第二代身份证参加考试及体检，各考试环节及体检的具体时间和地点另行通知。未按规定时间、地点参加的，视作放弃。

　　5.被录用人员收到录用通知，无正当理由逾期不报到的，取消录用资格;新录用人员在半年内离职的，按总成绩从高分到低分的原则从该岗位考试合格人员名单中进行递补。

　　6.招聘工作全程接受纪检部门指导与监督，应聘人员和相关工作人员应自觉遵守相关纪律和制度，确保招聘工作的公开、公平、公正。

　　六、本公告未尽事宜，由义乌市水务建设集团有限公司负责解释。

　　义乌市水务建设集团有限公司

　　2021年11月16日

　　附件1：义乌水务集团2021年专业性人才市场化选聘岗位及条件.docx

　　附件2：义乌水务集团专业性人才市场化选聘报名表.docx



 

原标题：义乌市水务建设集团有限公司 2021年专业性人才市场化选聘公告

文章来源：https://www.yiwuwater.com/qt/WebPage/XiangQing1.aspx?contentid=16799&n=7

 

（编辑：xiaoxt）