2021浙江湖州练城物业管理有限公司公开招聘工作人员1人公告

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　　湖州练城物业管理有限公司成立于2020年3月，是一家主营环卫、汽车租赁、物业、保安、工程和停车收费等业务的强村公司。2021年以来，公司积极开拓市场，截至目前，已签约业务4100万元，共有员工466人。为了提升公司运作的规范性和专业性，特招聘1名经营管理人员。具体方案如下：

　　一、招聘计划

　　二、招聘范围和资格条件

　　1. 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱工作岗位，具有良好的职业道德。

　　2. 遵守宪法和法律，具有良好的品行，无违法犯罪记录。

　　3. 具有国家教育行政主管部门认可的学历和满足岗位需求的文化程度，具备相关职位所要求的工作能力。

　　4. 身体健康，无重大疾病史。

　　5. 具备职位要求的工作能力、专业知识、年龄、学历、任职年限和资历等。

　　6. 具有下列情形之一的，不得参加公开招聘：

　　①曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　②曾被开除公职的;

　　③有违法、违纪行为正在接受审查尚未作出结论的;

　　④受处分期间或者未满影响期限的;

　　⑤法律法规规定的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　按规定交纳社会保险，享受五险一金，年收入在10万至15万。

　　四、招聘程序

　　招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、面谈、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

　　1. 资格初审：对应聘人员资格条件进行审核初筛，择优确定入围面谈人员。

　　2. 面谈：采取百分制，面谈合格分数线为70分，低于70分者不能进入体检环节。根据面谈成绩由高分到低分按招聘需求1：1比例确定进入体检环节人员。

　　3. 确定体检和考察对象

　　①体检工作由选聘单位组织实施，费用由考生自理。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。

　　②经体检或考察不合格的，取消聘用资格。

　　③在体检、考察、办理聘用阶段放弃或经体检、考察不合格，出现职位空缺的，可视情按选聘岗位总成绩从高分到低分依次递补。

　　④公示、聘用

　　对体检、考察合格的拟聘用人员在南浔人力资源网进行公示。公示结束后，与强村公司签订试用期合同，试用期满后办理聘用手续。

　　五、报名时间和方式

　　1. 报名时间：2021年08月10日至2021年08月16日，截止时间为2021年08月16日17:00。

　　2. 报名方式：

　　报名方式采取网上报名。应聘者可从公告附件中下载并如实填写《湖州练城物业管理有限公司招聘报名表》，连同身份证、学历学位证、专业资格证书、荣誉证书、学信网学历报告等相关证件，以电子文档(电子照片)形式发送至报名电子邮箱rcjt_hr@163.com。“邮件名”请命名为“练城物业公司+姓名+专业”。联系电话：0572- 2990632(马女士)。

　　六、其他

　　1. 请应聘者保持通讯工具畅通，以便工作人员和您取得联系。

　　2. 本次招聘工作由湖州南浔人才产业集团有限公司负责。

　　附件

　　湖州练城物业管理有限公司招聘报名表