台州宏创电力集团有限公司招聘35人

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　　因公司业务发展需要，台州宏创电力集团有限公司及下属子分公司拟向社会公开招聘人员若干。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)公开、公平、公正，平等自愿、协商一致、双向选择、择优录用;

　　(二)统一组织，志愿优先，分岗位类别进行招聘。

　　二、招聘岗位及人数

　　招聘岗位分为带电作业类、资质类、其他类三大类，共35人，各岗位招聘人数如下：

　　(一)带电作业岗位招聘17人;

　　(二)资质类招聘10人，其中注册工程师岗位6人，项目负责人岗位2人，项目安全员岗位2人;

　　(三)其他类招聘8人，其中电力工程岗位2人，工程技经岗位2人，综合管理岗位2人，财务会计岗位2人。

　　符合条件的应聘人数应不少于各岗位招聘计划的2倍，如不足该岗位招聘计划2倍的，则缩减相应招聘指标至满足报考比例。资质类中注册工程师岗位缩减的指标按照先后顺序纳入项目负责人岗位和项目安全员岗位招聘计划，其他类中电力工程、工程技经、综合管理岗位缩减的指标纳入财务会计岗位招聘计划。

　　各单位需求岗位如下：

　　三、招聘条件

　　(一)遵纪守法，诚实守信，有较强的责任意识、良好的职业道德和团队精神;

　　(二)专业要求

　　电力工程、工程技经、综合管理、财务会计岗位要求的应聘专业详见附件4《台州宏创电力集团有限公司招聘直签职工专业参考名录》;

　　(三)年龄要求

　　应聘注册工程师岗位男性要求45周岁以下(1975年8月1日及以后出生)，女性要求40周岁以下(1980年8月1日及以后出生);其他岗位要求35周岁以下(1985年8月1日及以后出生)。若是2020年毕业的应届高校毕业生应聘电力工程、财务会计岗位的，年龄条件要求如下：专科生不超过23周岁(1997年8月1日及以后出生);本科生不超过25周岁(1995年8月1日及以后出生);研究生及以上不超过28周岁(1992年8月1日及以后出生);

　　(四)身心健康，胜任招聘岗位工作要求，并经体检合格，体检参照公务员标准进行。应聘带电作业岗位人员按照招聘条件另行执行色盲色弱等测试项目。患有以下疾病者，不适合带电作业岗位工作：①色盲或患有黄、绿、红三色之一的相关色弱;②双耳听力障碍;③四肢功能残疾;④严重心血管疾病等不适合电力登高作业生产的;⑤其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力作业岗位的情况;

　　应聘人员有下列情形之一的，取消考试和录用资格：①伪造、涂改学历(学位)及相关报名材料的;②在应聘考试过程中作弊的;③在试用期被证明不符合录用条件的;④有其他应取消资格的情形。

　　四、招聘方式

　　招聘考试满分为100分，其中带电作业岗位、注册工程师岗位、项目负责人岗位、项目安全员岗位、工程技经岗位、综合管理岗位招聘考试包括笔试、面试两部分，笔试所占分值比例为65%，面试所占分值比例为35%;电力工程岗位、财务会计岗位招聘考试包括笔试、面试、素质评价三部分，笔试所占分值比例为65%，面试所占分值30%，素质评价所占分值5%。综合成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

　　根据每个招聘岗位的应聘人员综合成绩进行排序，分别确定拟录用名单。若出现综合成绩相同者，则对同分者按笔试成绩进行排名;若同岗位类别拟录用人员最后一名综合成绩和笔试成绩均相同的，则另外加试笔试，以笔试成绩高者优先;若加试笔试成绩再相同，则继续加试。

　　(一)笔试

　　笔试采用闭卷答题的方式进行，时间长度为90分钟。电力工程岗位、工程技经岗位、财务会计岗位考试内容为报考岗位专业知识和综合知识内容。带电作业岗位、注册工程师岗位、项目负责人岗位、项目安全员岗位、综合管理岗位笔试内容为综合知识。笔试试题由单选题、多选题、是非题组成，均为客观题。

　　初定于2020年8月13日(周四)上午进行统一招聘笔试，具体时间和地点另行通知。

　　笔试结束后当天，参加笔试的考生将收到笔试成绩通知短信，对分数有异议的考生，限笔试结束后一天的上午，可申请进行现场查卷。具体时间和地点另行通知。

　　(二)面试

　　根据笔试成绩从高分到低分排序，各岗位按不超过1:2的比例确定面试人员。入围面试人员最后一名如有多名应聘者笔试成绩相同的，则一并进入面试。

　　面试初定于2020年8月15日(周六)进行，具体时间和地点另行通知。

　　(三)素质评价

　　参加电力工程岗位、财务会计岗位应聘人员，报名现场即开展素质评价，评价标准详见附件5《素质评价表》。素质评价由招聘工作小组统一开展，具体以应聘人员提交的证明材料为准。素质评价结果当场公布，并由本人和工作人员双方签字确认。未开展素质评价人员不得报名参加电力工程岗位、财务会计岗位招聘。

　　(四)体检

　　按1:1比例安排体检，经指定医疗机构体检合格者，方可录用。

　　五、报名方式

　　本次招聘采取现场报名形式，逾期不再受理。

　　(一)报名时间、地点

　　时间：2020年8月9日9:00-16:00(以取号时间为准)

　　地点：浙江华云企业服务有限公司台州分公司(台州电力培训中心)三楼1号会议室(椒江区纬二路72号)

　　(二)报名方式

　　由应聘人员本人到指定地点报名，并提交《应聘报名表》(附件6，网上招聘公告中下载)及相应的身份证、学历证书、学籍验证报告(境外毕业生提供教育部留学服务中心出具的证明文件)、注册执业资格证书、建筑施工企业相关人员安全生产考核合格证书、配网不停电作业培训证书、专业技术资格(职称)证书、素质评价表、照片(2寸)、业绩证明、其他佐证材料原件及复印件，由现场工作人员当场核实学历等信息并退还原件。应聘人员应认真阅读招聘须知、疫情防控承诺书，并当场签名确认。报考注册工程师岗位、项目负责人岗位、项目安全员岗位人员另须当场签署承诺书(附件2、3)。资料不全不实或与招聘要求不符，不接受报名。每个应聘人员只能选择一家招聘单位的一个岗位类别进行报名，重复报名者取消应聘资格。若委托他人办理，除提供应聘者上述材料外，还需提供委托双方签名并按有手印的委托书及受托人有效身份证件原件及复印件。

　　六、录用事项

　　(一)已就业的录用人员，须在规定时间内(报到前)提供与原单位的劳动合同解除证明书，未能提供者视作自动放弃。

　　(二)录用人员必须在规定的时间内报到，无正当理由逾期不能报到的，取消录用资格。录用人员首次签订劳动合同的期限为3年，试用期为6个月。

　　七、其他告知事项

　　(一)应聘人员所提供的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考及录用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，以其它不正当手段获取报考及录用资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的行为一经查实，即取消报考资格或录用资格。

　　(二)国网台州供电公司、台州宏创电力集团有限公司及所属子分公司在岗职工(含供电服务公司职工)不得参加本次招聘。

　　本次招聘进行全程监督，如遇不规范操作，请拨打监督电话0576-85761662。

　　本公告相关事宜，请拨打咨询电话0576-82379205。

　　附件1：台州宏创电力集团有限公司直签职工招聘所需注册执业资格名录

　　附件2：执业资格证书注册承诺书

　　附件3：安全生产考核合格证书注册承诺书

　　附件4：台州宏创电力集团有限公司招聘直签职工专业参考名录

　　附件5：素质评价表

　　附件6：应聘人员报名表

　　附件7：业绩证明模板

　　台州宏创电力集团有限公司

　　2020年8月4日