【浙江金融】2019年台州银行总行社会招聘公告（12.26）(2)

系统运维岗（台州）

工作地点：椒江区

职位描述

1、负责应用系统安装建设，包括服务器设备上架、操作系统安装配置、中间件或数据库安装配置、应用发布等；

2、负责系统监控、数据备份、升级更新、容灾切换，及时发现运行故障，能快速分析和故障定位，提出维护方案和落实问题解决；

3、撰写应用系统的运行维护手册和后续完善修订，定期编写系统运行维护报告。

任职要求

1、全日制本科及以上学历，计算机技术等相关专业毕业，35周岁以下；

2、两年及以上的计算机系统维护经验（如为应届毕业生，要求毕业院校为一本院校信息科技相关专业）；

3、熟悉Unix或Linux等操作系统，能熟练使用系统命令编写shell脚本和VI编辑；

4、熟悉WebSphere/Tomcat/Weblogic等应用中间件；

5、熟悉Oracle/DB2/MySQL/PostgreSQL/NoSQL等数据库；

6、熟悉服务器、网络等方面基础硬件设备，具备硬件设备维护经验；

7、具有较强的故障分析、团队合作、自我学习能力、有责任心，能承受工作压力。

总行招聘经理

职位描述

1.负责参与全行招聘规划、制度、流程、脸谱和渠道等的设计、管理。

2.根据人力资源招聘制度、标准和规定，指导分支机构的招聘实施，定期开展机构检辅工作，对分支机构招聘流程和工作质量的检查，控制对外招聘工作质量。

3.根据年度人力资源规划，按照分工负责总行部门的招聘工作，包括应聘接待、初选，负责笔试、面试、体检、背调的组织与安排，负责入行审批的上报，确保对外招聘工作顺利开展，保证用人部门用人需求满足。

4.根据年度招聘项目要求，开展各类招聘年度项目推进管理。

任职要求

1.全日制本科及以上学历，心理学、经管类相关专业优先。

2.两年及以上企业HR从业经历，硕士研究生可以适当放宽要求。

3.成熟情商高，掌握娴熟的沟通面谈技巧，亲和低调，优秀的文字表达和总结提炼能力。

国际业务营销推进岗

工作地点：椒江区

职位描述

1、负责总行层级的国际业务产品营销活动以及成效分析；

2、负责国际业务新产品的营销文案策划及宣传发布；负责机构的营销推进及典型案例分享推广。

3、负责收集同业新产品信息、机构层面融资产品需求及产品优化改造。

4、负责信贷系统的产品功能优化；配合新产品的开发创新。

5、负责贸易融资合规审查。

任职要求

1、35周岁以下，全日制本科（含）以上学历，外语类、国际贸易、经济类相关专业优先。

2、熟悉国际结算单证业务流程、国际贸易和贸易融资产品相关知识及政策法规。

3、具有良好的服务意识和敬业精神，有较好的沟通协调能力。

资产保全政策岗

职位描述

1、结合法律法规及清收管理现状，负责排查我行制度运行瑕疵，优化、调整资产保全制度，并推动执行；

2、负责深入监管政策分析，研究资产保全处置模式创新，加强“委外清收、资产核销、资产转让”项目合规性管理；

3、负责一线清收管理需求采集，提供政策支持。

4、负责对行内重点清收户，通过“参与协商、方案设计与审核、司法资源支持”等多种方式努力促成清收；

5、负责制定及分解清收计划与目标，做好过程监控及成效跟踪，提升不良资产处置成效。

任职要求

1、全日制本科以上学历，法学、管理学或金融学专业。

2、5年以上银行信贷或前台或风险管理工作经验、法律或资产保全相关工作经验。

3、掌握管理技能和运用法律工具解决法律疑难问题能力。

4、极主动、团结协作、有服务意识。

数据分析师（杭州）

工作地点：杭州市

职位描述

1、对大数据进行挖掘，利用统计分析、决策树、回归算法、机器学习等技术建立预测模型、评分模型，创建业务模型并筛选变量，为管理提供支持；

2、建立和完善数据分析体系，跟踪模型技术发展， 评估建模工具的有效性，持续优化算法和分析策略；

3、为业务部门在统计分析和数据建模方面提供支持。

任职要求

1、全日制本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业毕业，3年以上互联网行业数据分析、建模工作经验；

2、熟练SQL等数据查询语言，熟练使用R语言、SAS或其他一款分析软件，熟悉大数据hadoop、hive、spark以及python等相关技术；

3、熟练掌握数据挖掘和统计分析技术，具有利用统计分析、决策树、回归算法、机器学习等技术建立预测模型、评分模型等实际项目经验。

4、团队合作意识强，工作积极主动，较强的语言沟通表达和文字书写能力；

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