宁波大学公开招聘8名事业编制工作人员公告(2)

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　　2、资格初审

　　时间：2015年3月11日9时—2015年3月13日17时

　　招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审，向初审未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格初审。符合招聘条件的，方可获得资格复审和面试资格。

　　3、根据往年招聘情况，将本次招聘的人文学院专技岗位认定为紧缺岗位，在规定的报名时间内，应聘人数和招聘计划数比例不足3：1时，按符合条件的实际人数进入考核环节。

　　其他岗位应聘人数和招聘计划数之比须不低于3：1;在规定的报名时间内，若符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将核减该岗位招聘计划数或取消该岗位招聘。

　　4、报名资格初审通过名单于2015年3月16日在宁波大学人事处网站(http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp)的“人事公告”栏目公布。

　　(二)考核

　　本次公开招聘考核采取面试方式进行。

　　1、资格复审

　　招聘单位将在面试前，利用半天时间对入围人员进行资格复审，具体时间、地点另行通知。

　　参加资格复审者请携带户口簿或户籍证明、身份证、学历(学位)证书(2015年应届毕业生凭学生证和学校推荐表)、学历(学位)认证书(国境外留学未毕业人员凭国境外学校学籍证明)、专业技术任职(职称)证书、职(执)业资格证书、劳动(聘用)合同和单位出具从事相关岗位要求的工作经历证明等原件及复印件。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，不能通过资格复审;不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放弃。通过资格复审的考生现场领取《面试通知》，考生凭身份证和准考证，按照《面试通知》上规定的时间和地点参加面试。

　　2、面试

　　面试主要测试报考者专业能力、口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃面试。

　　3、成绩

　　面试总分为100分，不足60分者淘汰。按成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，成绩相同的增加考试课目。

　　考生可在面试后3个工作日登陆宁波大学人事处网站(http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp)查看面试成绩以及参加体检与考核人员名单。

　　(三)体检与考核

　　参加体检人员在接到电话通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

　　体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

　　因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。

　　(四)公示与聘用

　　拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波大学人事处网上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的，须在试用期(见习期)或执行初期工资期间办理农转非迁户手续。没有办理的，在试用期(见习期)或执行初期工资期满时，解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

　　联系方式：宁波市江北区风华路818号

　　电话：0574-87600288 联系人：叶老师;

　　本次公开招聘监督电话：0574—87600092

　　附件：《宁波大学应聘者个人信息登记表》

　　宁波大学

　　2015年2月28日