2014年宁波慈溪市新浦镇政府招聘11人公告(2)

2014-03-04 14:28:57 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源：事业单位招聘考试网

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　　(三)考试

　　1、笔试时间2014年3月16日上午8：30，地点：新浦成校(新浦镇园丁路188号西门)南楼三楼教室。面试时间地点另行通知。根据笔试成绩从高分到低分，按1：3的比例确定面试对象，不足的按实际人数。

　　2、面试主要测试综合分析能力、解决实际问题和协调沟通能力、语言表达能力、回答问题准确性等，满分为100分，合格分为60分。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不再递补。面试结束后计算总成绩。总成绩由笔试成绩与面试成绩各50%组成，即总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。若总成绩相等则以笔试成绩高者排位在前，如笔试成绩仍并列，则增加客观题测试后得分高者排位在前。

　　(四)体检

　　根据招聘指标，在面试合格人员中按总成绩高分到低分等额确定体检对象。体检办法参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定。体检不合格者淘汰。不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格而空缺的名额，可在面试合格人员中，按总成绩高分到低分的次序进行递补。

　　(五)考核

　　在体检合格人员中，对体检合格人员进行考核，主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况。考核分合格和不合格。

　　(六)聘用

　　考核合格人员为拟聘用人员。经公示3天后无异议的，按规定办理聘用手续。

　　五、人员待遇

　　录用人员实行合同聘任制，待遇参照新浦镇编外工作人员相关待遇。由新浦镇政府与其签订劳动合同，并按规定办理相关保险。

　　附件1：2014年新浦镇人民政府公开招聘编外工作人员需求计划表.doc

　　附件2：新浦镇人民政府编外工作人员招聘报名表.xls