2013-09-26 10:38:41 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源：浙江人事考试网
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三、笔试。笔试重点测试运用理论和分析解决问题能力以及文字综合能力，笔试成绩占总成绩的50%。笔试时间和地点另行通知。
四、面试。根据笔试成绩从高分到低分按选调指标2：1的比例确定面试入围人选。面试采用结构化面试形式进行。面试成绩占总成绩的50%。面试时间和地点另行通知。
五、体检和考核
根据笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例按百分制合成考试总成绩，按总成绩从高分到低分按1：1比例确定体检和考核人选。
体检和考核标准参照公务员录用标准执行。不合格的按考试总成绩从高分到低分的顺序递补。
六、聘用手续办理
拟聘用人选经公示一周无异议后，按有关程序办理聘用手续。
附件：1、温州市民政局所属事业单位公开选调工作人员计划一览表
2013年9月22日
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