2013-04-22 15:33:35 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:浙江人事考试网
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(二)笔试
通过报名资格审核的人员,于5月14日 上班时间,凭缴纳报名考试费发票或考生凭本人身份证,到原报名处领取笔试准考证。
笔试时间为5月18日,上午9:00—11:30 《综合基础知识》,下午14:00—15:30 《职业能力倾向测验》,其中,《综合基础知识》由客观题和主观题组成,《职业能力倾向测验》为全客观题。
报考人员须同时携带身份证和准考证参加笔试。
2013年丽水市事业单位笔试培训班
(三)面试
根据考生笔试成绩,从高分到低分按招聘岗位(专业)计划数1:3的比例(其中招聘计划数4名及以上的按1:2的比例)确定面试对象。采取结构化面试方式进行。
取得面试资格的人员须在规定的时间和地点领取面试通知书,逾期不领的视为自动放弃面试资格。面试实施3天前,经确认放弃面试资格的,在该岗位(专业)笔试人员中从高分到低分予以递补。
面试成绩满分为100分,合格为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。
2013年丽水市事业单位面试培训班
(四)体检、考察
面试结束后,按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩÷4+面试成绩÷2。
根据总成绩,从高分到低分按招聘岗位(专业)计划数1:1的比例确定体检、考察对象。
体检、考察工作按照公务员录用体检、考察工作有关规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的,在该岗位(专业)面试合格人员中从高分到低分予以递补。
(五)公示、聘用
根据体检、考察结果,按总成绩从高分到低分择优确定聘用对象,并公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的,签订聘用合同,按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员公示结束后不再递补。
报考人员在接到聘用通知后无正当理由不按时报到的、普通高校应届毕业生在2013年9月30日前不能取得报考岗位(专业)规定学历、学位的,取消聘用资格。
本次招聘的事业单位人员,在松阳县最低服务期限为5 年。
(编辑:sunzp)