金华人民政府网_结构化面试是什么形式

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　　2022浙江省公务员笔试在延期了将近半年之后目前确定在7月9日进行考试，积极备考保持良好心态是重中之重，希望各位考生终能不负韶华成功进面

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　　2022年浙江省考面试公告预估在八月下旬至九月上旬开展，如有想要了解省考面试的考生，建议提早关注，面试先人一步。对于考情考务不熟悉或者考试方向模糊的考生可以关注浙江华图公众号，领取备考资料。

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　　结构化面试中的题目几乎涉及了公务员面试中的各个题型，但考察最多的题型是认知能力中的现象认知、人际能力中的情景模拟类。值得注意的是，浙江省考面试中的的结构化面试具有特殊性，

　　题目的呈现形式包括材料类和非材料类，材料类往往给出相关题目背景介绍，在此基础上给出三道不同类型的题目要求考生作答。非材料类则是直接给出几道题目要求考生作答。无论是材料类还是非材料类，题目考察的能力都比较全面，包括认知能力、人际能力、执行能力和拓展能力等。

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　　19　考察主要了解哪些内容?

　　招录机关将采取个别谈话、实地走访、查询社会信用记录、同本人面谈等多种形

　　式对考察对象进行深入考察,全面了解政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、

　　学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及需要回避的情况等,重点了解

　　政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现,并对档案进行严格审核,重点审核年龄、

　　工龄、党龄、学历、工作经历等内容。

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