2024-06-06 16:16:45 社工/国企考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:萧山区人民政府
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四、报名事项 本次招聘采取网络报名方式。
1.注册及报名
时间:2024年6月5日9时—2024年6月13日17时。
网址:https://xskj.xiaoshan.gov.cn:8018(2024年萧山区城市社区专职社区工作者公开招聘报名系统)
登录报名系统,注册个人真实信息,然后选择岗位,开始报名。每人限报一个岗位,逾期不再受理。
(1)报考人员只注册不报名、不缴费的,报考无效,报考人数以实际缴费人数为准;工作人员资格初审时以报考人员最后选定的报考岗位为准;
(2)报考人员只能用第二代身份证号报名;
(3)面向专职网格员定向岗位的,需提供从事萧山区专职网格员工作证明(详见附件2);
本阶段内报考人员可更改个人报考信息,招聘单位暂不作初审。
2.资格初审
时间:2024年6月14日9时—2024年6月17日17时。
招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审,对初审未通过的人员,将在网上反馈并说明理由。在此期间,报名系统不对报考人员开放。
3.查询并再次报名
时间:2024年6月18日9时—2024年6月19日15时。
已报名人员登录报名系统,查询资格初审结果。通过资格初审的,不能再改报其他岗位;未通过的可更改报考单位及岗位并再次接受资格初审。
因招聘岗位未达规定开考比例被取消的,有关人员另行通知改报。初审截止时间为2024年6月19日下午17时。未及时改报者视为自动放弃报考。
4.缴费确认
时间:2024年6月20日上午9时—2024年6月23日15时。
通过资格审核的考生,可在报名系统进行网上缴费(报名费为50元),并在该系统查询是否缴费成功。未按时缴费确认成功的,视为自动放弃报考。持证定向岗位缴费确认人数与招聘计划不足2:1,其他岗位缴费确认人数与招聘计划不足3:1时,将酌情核减或取消招聘指标。招聘指标取消的,报考该岗位的人员可在规定的时间内进行改报名。
贫困家庭的报考人员应于2024年6月21日下午15时前将本人身份证及区民政局出具的低保证或特困证明原件及复印件交至萧山区人力资源考试培训和技能鉴定中心(萧山区沈家里路199号709办公室),经审核后免除其考务费。
5.下载并打印准考证
时间:2024年7月3日上午9时—2024年7月7日9时。
已缴费人员在规定时间内登录报名系统,下载打印准考证。 五、考试办法
考试分笔试(退役士兵定向岗位增设量化评分)和面试,笔试、面试由区人力社保局组织实施,量化评分考核由区退役军人事务局组织实施。持证定向岗位不进行笔试只进行面试,其它岗位进行笔试、面试。
(一)笔试:考试科目为综合基础知识和写作一门,满分为100分,内容为客观题和主观题。
笔试时间另行通知,具体时间与地点以准考证信息为准。报考人员按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。
考生报考除持证定向岗位的其他岗位,对持有中级《社会工作者职业水平证书》的人员笔试成绩加8分,持有初级《社会工作者职业水平证书》的人员笔试成绩加4分。
退役士兵报考除退役士兵定向岗位的其他岗位,服役年限满3-5(含)年、5-8(含)年、8年以上的人员笔试成绩分别加2分、3分、5分,报考退役士兵定向岗位的,服役年限体现在考核分中,笔试成绩不再另行加分。
请符合加分条件的考生于2024年6月20日上午9时—2024年7月2日15时(需先完成报名缴费确认)登录报名系统上传《社会工作者职业水平证书》(初级、中级)或《退出现役证》的原件扫描件(照片)申报笔试加分,逾期不予受理。
(二)量化评分考核:报考面向退役士兵职位的考生,需参加考核,以报考对象所提交的原始档案材料为依据,《退役士兵服役表现量化评分表》(详见附件3)得分即为考核分,考核分直接加入笔试分。
报考面向退役士兵职位的考生,可在2024年6月20日上午9时—2024年7月2日15时(需先完成报名缴费确认),登录萧山区退役士兵服役表现量化评分系统(https://xskj.xiaoshan.gov.cn:8018/soldiers),填写《退役士兵服役表现量化评分表》,并上传资格复审材料(详见六、资格复审)和服役表现量化评分需提交的材料(详见附件4),上传的材料为电子版扫描件或照片,JPG或PNG格式。考生应在规定期限内,上传上述材料,未在规定时间内上传材料或材料不全的不再作为考核分评定依据。
《退役士兵服役表现量化评分表》计分以退役士兵的档案材料记载为依据,档案中证明材料缺失的,需由原所在部队出具有关证明文件,其余材料不作考核计分依据;提交的档案材料的复印件需加盖档案保管单位的档案查询专用章和骑缝章。考生应以诚信填报为原则,如发现弄虚作假,一经查实,即取消报考资格。
报考面向退役士兵职位的考生,查档咨询电话为0571-83825091。
(三)面试:面试内容以公共知识为主。面试时间待笔试成绩公布后另行通知。面试入围人员按各职位笔试成绩从高分到低分择取,招聘计划在2人及以下的按1:3确定,3人及以上的按1:2确定。面试人员不足规定比例的,按实际入围面试人数进入面试。报考持证定向岗位人员全部进入面试。
面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检人选。
笔试(退役士兵定向岗位含量化评分)和面试的比例为50:50(保留小数点后两位,尾数四舍五入)折算成总成绩。如总成绩出现并列时,以笔试(退役士兵定向岗位含量化评分)成绩高者列前位。仍并列时,再加试一轮。
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