2023年度中国美术学院特殊专业技术岗位公开招聘74人的公告

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　　中国美术学院关于2023年度特殊专业技术岗位公开招聘工作有关安排的通知

　　中国美术学院是国家首批“双一流”学科建设高校，浙江省人民政府与教育部、文化和旅游部共建高校，是国内学科最完备、规模最齐整的著名高等艺术学府。

　　为加快推动我校各项事业发展，我校决定启动2023年度特殊专业技术岗位招聘工作，以开放的视野及格局，面向全社会公开招聘各类专业人才。

　　中国美术学院2023年度特殊专业技术岗位招聘方案经浙江省人力资源和社会保障厅备案，岗位信息已在《浙江省省属事业单位2023年特殊专业技术岗位招聘信息》内发布。本年度我单位共有32个特殊专业技术岗位，面向社会公开招聘共74名专业技术人员，具体招聘岗位、人数和资格条件见《中国美术学院2023年度特殊专业技术招聘岗位表》(见附件)。除已明确的事项外，我单位招聘工作具体安排如下：

　　一、报名办法

　　(一)报名方式

　　应聘人员登录中国美术学院公开招聘网上报名系统(以下简称网报系统，网址http://zp.caa.edu.cn:8080/zpNew/index.do)注册个人真实信息后，选择应聘岗位进行报名，每位应聘人员限报一个岗位。应聘人员须如实在网报系统中填报相关信息(基本信息、简历附表信息、附件材料等)。在网报系统中提交生成《中国美术学院公开招聘报名表》后，请将生成的报名表与报名材料一并发送至邮箱zp@caa.edu.cn。提交材料压缩打包后以“应聘岗位编号+姓名”命名。未按要求填报网报系统相关信息、未将报名资料发送到指定邮箱等不符合报名要求的均视为报名无效。

　　(二)报名材料

　　1、有效身份证明材料扫描件(中国籍居民提交身份证正反面扫描件，境外人员提交护照或来往大陆(内地)通行证扫描件)。

　　2、学历学位证书扫描件。提供从本科起的学历、学位等证书扫描件;取得专业技术资格的，可一并提供。应届毕业生提供学校核发的毕业生就业推荐表扫描件;国外留学人员提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

　　根据《浙江省省属事业单位2023年特殊专业技术岗位招聘信息》通知精神，按有关规定预计可在6个月内取得招聘岗位要求的学历、学位证书(含学历、学位认证书)的全日制普通高校应届毕业生(含同期留学回国人员和按国家有关文件规定应予同等待遇的统招统派的非全日制在校研究生)，一般均可以根据其预期可取得的学历学位应聘符合条件的岗位

　　3、应聘岗位其他条件和代表性成果要求的支撑材料详见附件。

　　4、其他学术成果支撑材料，如个人绘画或设计作品集、其他论文或著作、科研成果、获奖等材料。

　　以上材料文本、绘画或设计作品要求PDF格式，音频要求wave或MP3格式，视频要求3GP、MOV、AVI、FLV、MP4或rmvb格式。

　　应聘人员如出现违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

　　(三)报名时间：

　　本通知发布之日起接受报名，阶段性报名截止时间为2023年4月28日。

　　二、选拔方式

　　选拔程序一般包括资格审查、专业展示、面试等环节。

　　(一)资格及专业水平初审

　　学校组织同行专家评审小组根据应聘人员提交的报名资料进行资格及专业水平初审，确定入围下一轮专业展示人员名单，资格及专业水平初审不合格者不进入下一轮。

　　(二)专业展示

　　专业展示分两类，即实践为主类和理论为主类，岗位具体分类详见附件。

　　实践为主类以专业展览的方式进行布展与评审，具体安排将另行发布公告。

　　理论为主类以试讲、面试等形式进行，主要包括学术水平评估、专业素质测评、专业和岗位匹配度分析评议等内容，具体安排另行发布公告。

　　专业展示按百分制打分，不合格者不给予成绩，不进入下一环节。实践为主类专业展示评价合格者根据成绩从高到低，按1﹕2的比例确定入围面试人员名单。理论为主类专业展示评价合格者根据成绩从高到低，按1﹕1的比例确定入围考察人员名单。

　　(三)面试

　　面试按百分制打分，不合格者不给予成绩，不进入下一环节。理论为主类面试在专业展示环节一并进行，不再另行打分。岗位编码为A19-23-01至A19-23-05、A19-23-16至A19-23-18、A19-23-20至A19-23-22、A19-23-30的岗位，面试期间加试现场创作环节。

　　加试现场创作环节的岗位，面试成绩按现场创作成绩60%，说课(试讲)成绩40%复合计算成绩。

　　(四)入围

　　按专业展示评价成绩80%、面试20%复合计算总成绩，其中理论为主类以专业展示评价成绩为最终总成绩。根据总成绩从高到低，按相应岗位招聘人数1﹕1比例确定入围人选。

　　三、体检

　　各岗位参照现行公务员考录体检的办法进行。

　　四、考察

　　考察一般采用个人档案审查、个别谈话以及用人单位领导班子民主研究等形式进行，了解应聘人员遵纪守法情况、思想品德和能力素质等综合情况。我校将视情况对考察对象安排不少于2周时间的实习考察，作为考察工作的组成部分。

　　五、聘用

　　根据考试(考核)、体检、考察情况确定拟聘人员，名单将在浙江省人力资源和社会保障厅网站进行公示，时间不少于7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

　　招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

　　为吸引海内外优秀人才来校工作，2023年确定新聘用的人员经试用期满考核合格且符合条件的按《中国美术学院关于引进人才的若干规定(修订)》(国美院发〔2021〕139号)文件规定享受相关待遇。新聘用人员实行按岗聘用、合约管理，聘用合同期限内完成规定的考核任务。

　　六、联系方式

　　通讯地址：杭州市上城区南山路218号1A312室中国美术学院人事处(邮编：310002)

　　咨询电话：0571-87164617(俞老师、潘老师)

　　0571-87164784(樊老师、卢老师)

　　电子邮箱：zp@caa.edu.cn

　　监督电话：0571-87164623(中国美术学院纪检监察室<巡察办>)

　　需要进一步了解招聘岗位具体工作内容的，也可根据招聘岗位表中提供的用人部门联系方式，进行直接咨询。

　　附件： 中国美术学院2023年度特殊专业技术招聘岗位表.xlsx

　　中国美术学院

　　2023年3月21日