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灵峰街道公开招聘选拔村级后备干部公告-详情

2022-02-24 10:48:24 浙江公务员考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:灵峰街道

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  灵峰街道公开招聘选拔村级后备干部公告-详情

  为进一步加强基层组织建设,优化村社干部队伍结构,完善村社后备干部梯队,经街道党工委研究,决定组织开展灵峰街道村社后备干部公开招考选拔工作。现将有关事项公告如下:

  一、招考对象

  具有本村户籍的村民或党组织关系在本村的中共党员。

  二、岗位职数

村(社区)

 

 

岗位名称

 

 

招考人数

 

 

备注

 

 

大竹园村

 

 

后备干部

 

 

1

 

 

 

霞泉村

 

 

后备干部

 

 

1

 

 

 

城南社区

 

 

后备干部

 

 

1

 

 

本岗位适合男性

 

 

  三、招考条件

  1.思想政治素质好,拥护党的路线、方针、政策,公道正派,遵纪守法,表现突出,群众公认,清正廉洁;

  2.具有较强的事业心和责任感,认真负责,勤恳实干,乐于奉献,热爱农村工作,有志为本村社发展服务;

  3.具有较强的组织协调能力和成长潜力;

  4.具备大专及以上学历;

  5.年龄要求35周岁以下(1986年2月24日以后出生),身体健康;

  6.须满足“四过硬、五不能、六不宜”资格(具体见附件2)

  四、招考程序

  本次招考工作按照现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示及聘用的程序进行。

  (一)现场报名

  1.报名时间:2月24日--3月3日(8:30-12:00,13:30-16:30),节假日除外。

  2.报名材料:

  (1)《灵峰街道公开选拔村级后备干部报名登记表》(请自行下载打印附件1,不得改动、删除、添加报名表排版版面和内容,并经本人签字后提交);

  (2)有效期内身份证、户口簿;

  (3)与招聘条件相应的学历、学位证书;

  (4)近期免冠一寸彩色证件照2张。

  报名时必须由报名者本人提供相关证件的原件及复印件(身份证需要复印正反面、户口簿需要复印户主页及本人页)一份,原件审核后退还。

  3.报名地点:浙北人力资源市场(祥和路178号)

  4.联系电话:0572--5500282

  (二)资格审查

  时间:2022年3月4日--2022年3月9日16:00。

  严格按照资格条件和标准要求,对报名者进行资格审查,通知符合条件的对象参加笔试。

  报名人员所提供的信息和材料必须真实完整,如发现不具备报名资格或伪造报名材料等情况,一律取消考试或聘用资格。因考生个人原因造成相应后果的由考生个人承担。

  (三)领取准考证

  已通过资格审查的报名人员须在规定的时间凭有效期内本人身份证领取笔试准考证。领取时间和地点另行通知,逾期未领取者,视为放弃考试资格。

  (四)笔试

  由浙北人力统一组织笔试,笔试采用闭卷形式。笔试内容为《综合基础知识》,具体时间、地点以准考证为准。笔试成绩将在浙北人力资源网(http://www.zbrlrc.com/)进行公示。

  (五)面试

  面试根据笔试成绩高低(可依次递补),按1:3的比例确定面试对象,不足比例按实际人数确定面试对象。面试人员在离面试开始时间24小时外提出放弃面试的,按照笔试成绩依次递补,24小时内提出放弃面试的,不再递补。

  面试采用结构化面试方式,每个考生的面试时间为15分钟;采用100分制,合格分数线为60分,不满60分的为不合格,不列入体检、考察对象;面试时间、地点,以面试通知书为准。

  (六)体检

  面试结束后,笔试和面试成绩按照1:1折合总分100分,合格分60分,不合格者不能进入下一环节。以村为单位,按1:1的比例从高分到低分确定考察对象。

  体检按人力社保部、卫生部、国家公务员局下发的《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关政策执行。

  对报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视为本人放弃,不足人员在相应岗位进入面试对象中按总成绩从高分到低分按程序递补。

  (七)部门联审

  再次书面征求纪检、综治、信访、公安、规划、城建等相关部门意见。如有不宜列入后备干部情形的,取消资格,按照成绩依次递补。

  (八)组织考察

  对进入组织考察程序的人员,街道党工委组成考察组赴有关村社及其所在单位进行考察,广泛听取村社“两委”干部、党员骨干、村民组长、村民代表及所在工作单位意见。考察工作依照《浙江省公务员录用考核工作细则》执行。

  (九)集体研究

  根据考察结果,街道党工委召开专题会议,研究确定拟录用对象。

  (十)公示、聘用

  1.公示。体检、考察均合格的人员,确定为拟聘人员,在浙北人力资源网公示5天。

  2.聘用。公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的,按规定办理相关手续。对不能按时报到的,视作放弃。

  五、其他事项

  (一)本次公开招考相关环节的信息(笔试成绩公示、入围面试人员名单公示、入围体检政审人员名单、拟聘用人员名单等)均在浙北人力资源网(http://www.zbrlrc.com/)公布,请考生关注。

  (二)因疫情防控工作需要,请各位考生在笔试面试前14天不要前往中高风险地区,有省内外非中高风险区域旅居史且行程码带星号的来安返安人员需提供48小时核酸阴性证明。本次招考工作的具体防控事项根据疫情防控整体态势实行动态调整。

  (三)本次招考接受社会全程监督。

  中共安吉县灵峰街道工作委员会

  2022年2月22日

  附件1:灵峰街道公开选拔村级后备干部报名登记表

  附件2:“四过硬、五不能、六不宜”资格

  原文标题:灵峰街道公开招聘选拔村级后备干部公告-详情

  文章来源:详情(MD5:a36837ffff5b1b657d833517785ad761)

(编辑:HZH)
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