2021-05-21 16:34:27 社工/国企考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源：华图教育
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模拟题1：通知
【材料】
“这一早上要接待13个检查团，只好让乡里干部全部上阵。”临近年终，频繁的检查评比让某乡党委书记备感压力。检查评比是上级督促下级改进工作重要手段，通过检查评比防差堵漏，激发干劲，很有必要。但记者在调查中也发现存在流于形式，可有可无的检查评比，这不仅加重基层负担，影响正常工作，还催生了形式主义和虚假作风。
引来送往太多 影响正常工作
“治安、科普、消防、环卫、季度抽查、半年检查、年终考核......往往前脚刚把这个检查组送走，那个评比团眼看着就来了。”某市街道办主任认为，上级抓检查本意是好的，只是很多检查过多过滥甚至重复交叉，让基层有些吃不消，脱离实际，脱离群众的检查评比，有违初衷。“奖牌一屋子，工作还是老样子，检查评比总免不了层层接待，基层的同志整天忙着迎来送往，影响了正常工作。”某乡党委书记坦言。
材料准备不少 翻看一下完事
每次检查都得准备完整的资料，大量复印，装订的重复劳动，耗费人力物力财力。其实很多上级部门检查的内容差不多，只是督查办的角度不一样。“久而久之我们也摸出了门道，迎接下一次检查时就把上一次的材料修改拆装再加工，需要照片就去摆拍一些。上级部门要得急，我们只好材料旅行了。”某县县委办主任有些无奈。
【作答任务】
阅读材料，请你以H市政府办公室名义，拟写一份严格控制和规范年终检查评比的通知。要求：条理清晰，语言简练，符合公文写作要求，格式正确，具体事项可略，不超过300字。
