2013年衢州市衢江区第二期事业单位公开招聘39名工作人员公告(3)

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5、体检通知书领取时间、地点通过衢江区人力资源和社会保障网（http://www.qjrcw.com）另行通知。
6、体检工作在区纪委（监察局）的监督下，由区人力资源和社会保障局会同有关单位组织实施。
（七）考核
体检合格人员根据招考职位计划数从高分到低分按1:1比例确定考核对象。考核工作由区人力资源和社会保障局、各招聘单位主管部门按有关程序实施，参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）执行。结论为合格或不宜聘用。
以下几种情况考核为不宜聘用：
1、曾有严重违反党的路线、方针、政策和国家法律的行为，并经有关部门认定的；
2、曾受到开除中国共产党党籍处分、开除中国共产主义青年团团籍处分的；
3、曾受过劳动教养的或近两年内受到行政拘留、司法拘留的；
4、曾以营利为目的，为赌博提供条件以及参与赌博赌资较大，被有关部门处罚的，或曾组织、利用迷信活动，扰乱社会秩序、损害他人身体健康，被有关部门处罚的；
5、曾被有关部门认定参与邪教、吸毒、色情、盗窃、贪污、贿赂、诈骗等违法犯罪活动的；
6、受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的；
7、近两年内，在事业单位工作年度考核中有一次及以上被确定为不合格的，或因严重违反纪律、规章制度而被单位依法解除劳动（聘用）合同未满一年；
8、不符合报考资格条件，或在招录过程中有违纪舞弊、弄虚作假行为的；
9、有不适宜招聘岗位其它情形的。
自动放弃考核或考核结论为不宜聘用的可依次递补。
（八）聘用
经考试、体检、考核择优确定的聘用对象，公示7个工作日无异议的，按程序报批同意后，由区人力资源和社会保障局办理聘用手续（应届毕业生无法提供毕业证书的，取消聘用资格）。被聘用人员收到聘用通知书，无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格（如有取消聘用资格情形的，不再递补）。
新聘用人员试用期一年,实行人事代理制，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。
五、注意事项
1、户口迁入的时间截至2013年9月21日止。衢州市区户籍包含柯城区、衢江区户籍。
2、本次事业单位招聘的专业要求详见附件2。
3、代理报名的，须提供报名委托书及委托人、被委托人身份证原件和复印件。委托书请到衢州市衢江区人事劳动社会保障网（http://www.qjrcw.com）自行下载。
4、报考人员应自行下载《2013年衢江区第二期事业单位公开招聘工作人员报名表》（一式二份），先按表格要求完整、工整填写，再根据岗位应聘条件，在报名时将所须的材料及复印件用订书机装订好交与审核人员。
报名材料装订顺序：报名表→（委托书）→身份证→学历证书→户口本（首页和本人页）→职称（执业）证书和其他所需证明（材料）等。
请考生注意，以上材料的装订请根据岗位应聘条件装订，如本人报名的，则不必提供委托书；如岗位招聘条件对职称（执业资格）没有要求的，则不必提供职称（执业）证书的原件和复印件。报名时所有材料均须有原件和复印件，复印件与原件核对无误后，原件归还考生。
5、本次事业单位招聘人员聘用后，进入衢江区事业单位正式编制，待遇对应岗位性质，按衢江区事业单位工作人员有关规定执行。
人事代理是指聘用后试用期内人事档案委托区人才市场管理办公室代理保管，试用期满考核不合格的，取消聘用资格，试用期满考核合格的，其人事关系由招聘单位委托区人才市场管理办公室代理。 （编辑：sunzp）