舟山人才网_2022年浙江事业单位考试招聘公告什么时候出来

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　 2022年全年事业单位考试公告即将发布，21年上半年事业单位联考于2021年4月25日组织考试，今年的事业单位联考预计与去年考试时间相近，受各地疫情影响又推迟的可能性

　　一、考情考务（参考2021年发布版本）

　　考试大纲

　　笔试科目

　　《职业能力倾向测验》为客观题，考试时限为60分钟;《综合应用能力》为主观题，考试时限为120分钟。两个科目满分均为100 分。

　　笔试内容

　　(一)《职业能力倾向测验》

　　1.言语理解与表达

　　主要测查应考人员的语言运用能力

　　2.数量关系

　　主要测查应考人员对基本数量关系的理解能力、数学运算能力，对数字排列顺序或排列规律的判断识别能力等。

　　3.判断推理

　　主要测查应考人员对客观事物及其关系的分析推理能力。

　　4.资料分析

　　主要测查应考人员对各种形式的统计资料(包括文字、图形 和表格等)进行正确理解、分析、计算、比较、处理的能力。

　　5.常识判断

　　主要测查应考人员对政治、时事、国情、省情、法律、经济、 科技、历史、人文等知识的掌握和运用能力。

　　(二)《综合应用能力》

　　主要测查应考人员的阅读理解能力、归纳概括能力、逻辑思 维能力、综合分析能力、解决问题能力和文字综合能力等。

　　作答要求
      考生在作答前，应用黑色字迹的签字笔或钢笔在答题卡(纸) 上指定位置填写“姓名”和“准考证号”，并用 2B 铅笔将“准 考证号”下面对应的信息点涂黑。

　　二、2022事业单位考试笔试模拟试题练习

　　(单选题)

　　许多人在上网浏览时，一旦遇到直击内心的内容，首先就是去找用于转发的二维码，赶紧拿手机扫一扫，收藏起来，随时分享，这已经成为不假想索的规定动作。在社交媒体上，负面情绪多由转发的内容所触发，比如，嫉妒，做慢，甚至愤怒，越是极端引发争议的观点和主张越是容易被转发。沃顿商学院的教授发现，愤怒高居社交媒体易被分享情绪的榜首，一项对中国微博服务的研究发现。暴怒情绪的扩散要比快乐、悲哀和厌恶更快。条件反射式的“转发”让人们成为不加区分的应声虫，越来越少进行独立的深度思考。最适合做这段文字标题的是：

　　A.社交媒体的“负面转发”

　　B.社交媒体的“愤怒转发”

　　C.社交媒体不求甚解的“转发”

　　D.社交媒体“转发”的深度思考

　　正确答案 A

　　解析

　　第一空，虚无缥缈就是指看不见，摸不着虚幻但又实际存在的东西。而虚妄不实形容荒诞无稽，不真实，根据提示性信息“海市蜃楼”，排除 C，而第二空“奉为圭臬”是一个固定搭配，比喻把某些言论或事当成自己的准则。因此，选择 A 选项。

　　2022年浙江省事业单位考试公告即将!目前是最佳的备考时间节点，有意向的小伙伴一定要认真复习，才可在后续事业单位联考考试中乘风上岸!预计月底公布全年考试规划!更多资讯可以关注浙江华图公众号(zhejianght)和浙江华图官网!