2021中国民生银行宁波分行社会招聘公告

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　　工作区域：宁波

　　截止日期：2021-09-30

　　私人银行投资顾问

　　工作职责

　　1.负责协助经营机构维护与提升私人银行客户，为私银客户提供资产配置方案和投资咨询服务;

　　2.负责推动私银产品销售，协助理财经理了解产品货架所售产品，促进销售业绩达成;

　　3.邀约私银客户参与非金融活动，提升民生私银品牌影响力;

　　4.负责分析经济政策及市场行业动态，形成专业判断，培训与督导理财经理工作。

　　任职要求

　　1.全日制大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有3年以上相关工作经历，熟悉各类财富管理产品及知识;

　　3.具备与本岗位工作相应的专业资格，原则上至少具备AFP证书、基金从业资格;具有CFP、CPB等资格证书者优先;

　　4.具有较强的学习能力和语言表达能力，具备敏锐市场洞察能力、服务意识和承压能力，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，具有解决复杂问题的能力。

　　财富顾问

　　工作职责

　　1.负责依据整体经营计划指标，细分并制定理财经理绩效目标，明确各阶段工作重点，协助理财团队高效达成任务目标;

　　2.负责对理财经理团队工作的完成过程及结果进行工作检视与点评;

　　3.负责协同理财经理拜访关键客户及组织专题产销会;

　　4.负责收集和整理理财经理在工作中遇到的问题与困难，并将总分行最新的产品及策略贯彻传达。

　　任职要求

　　1.全日制大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有3年以上相关工作经历，熟悉各类财富管理产品及知识;

　　3.具备与本岗位工作相应的专业资格，原则上至少具备AFP证书、基金从业资格;具有CFP、CPB等资格证书者优先;

　　4.具有良好的内外沟通、组织协调及服务意识;具有良好的职业操守，责任心强。

　　软件开发与数据应用岗

　　工作职责

　　1.负责开展分行特色软件项目开发工作，同时配合总行落地项目开发实施;

　　2.负责对投产系统提供三线技术支持及自主优化;

　　3.负责数据处理及挖掘、数据可视化等方面的技术应用，提升数据应用价值。

　　任职要求

　　1.全日制大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有2年以上Java 程序开发设计经验，熟悉Java WEB 开发，具备良好的软件工程知识和编程规范意识;

　　3.熟悉J2EE架构，熟悉J2EE开源框架并能够灵活运用;

　　4.熟练使用SQL语言，熟悉至少1种主流数据库;熟悉主流开源服务器操作系统;

　　5.具备金融行业应用系统开发经验者优先。

　　行政管理岗(奉化)

　　工作职责

　　1.负责部门公文及档案管理工作，确保公文有序流转，管理信息对外发布及印章使用;

　　2.负责管理部门办公费用，处理本部门财务报账事务;

　　3.负责部门工作报告、分析材料的撰写，负责日常会议的组织安排;

　　4.负责部门对外沟通联络事宜，负责内部临时事项的跟进及落实。

　　任职要求

　　1.全日制大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有2年以上相关工作经历，熟悉银行各类综合性事务;

　　3.具有良好的逻辑分析能力和解决问题能力;具有良好的组织协调、沟通、书面表达和执行力;具有良好的职业操守、责任心强。

　　社区客户经理

　　工作职责

　　1.负责立足便利性网点，进行个人客户关系维护及开发，主要围绕金融资产、客户层级提升等制定个人营销方案，提供符合客户需求的产品;

　　2.负责收集市场信息，进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度;

　　3.完成业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有2年以上银行个人客户营销工作经历，熟悉各类产品与服务;

　　3.具备与本岗位工作相应的专业资格，原则上至少具备基金从业资格;

　　4.具有良好的客户沟通、组织协调、书面表达、说服能力和执行力;具有良好的职业操守，责任心强。

　　运营柜员

　　工作职责

　　1.按照运营业务流程标准，准确、高效、规范地为客户办理柜台对公、对私业务;

　　2.负责现金、重要空白凭证、有价单证、业务印章的保管和使用，确保账实相符;妥善保管办理业务时的凭证，做好凭证、资料的传递和交接工作;

　　3.了解本行金融产品，做好柜面的营销和推荐工作，提高业务服务水平。

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，30周岁(含)以下;

　　2.有1年以上银行柜员从业经历，熟悉银行会计业务和相关金融知识;

　　3.为人正直踏实，具有良好的服务意识和亲和力，认同民生文化。

　　服务经理

　　工作职责

　　1.负责对厅堂客户进行服务引导，指导客户通过各项自助机具进行业务办理;

　　2.负责厅堂营销过程中权限内的自主销售及销售转介工作;

　　3.根据支行财富客户管理要求，进行中低层级客户维护工作。

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.有1年以上银行柜员或大堂经理从业经历，熟悉银行厅堂业务和相关金融知识;

　　3.为人正直踏实，具有良好的服务意识和亲和力，认同民生文化。

　　小微业务客户经理

　　工作职责

　　1.负责小微客户及按揭客户维护及开发，制定小微及按揭营销方案，提供符合客户需求的产品;

　　2.负责收集市场信息，进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度，定期对授信客户进行贷后检查，确保信贷资产质量优良;

　　3.完成业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有3年以上相关工作经历，熟悉各类小微金融产品及服务;

　　3.具有较强的市场营销能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力;

　　4.具有独立完成授信调查工作的能力;具有良好的客户沟通、组织协调、书面表达、说服能力和执行力;具有良好的职业操守，责任心强。

　　公司业务客户经理

　　工作职责

　　1.开发优质公司客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会;

　　2.负责收集市场信息，进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度，定期对授信客户进行贷后检查，确保信贷资产质量优良;

　　3.完成业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，40周岁(含)以下;

　　2.具有3年以上相关工作经历，熟悉各类公司金融产品及服务;

　　3.具有较强的市场营销能力、良好的企业或个人客户财务分析和风险识别能力;

　　4.具有独立完成授信调查工作的能力;具有良好的客户沟通、组织协调、书面表达、说服能力和执行力;具有良好的职业操守，责任心强。

　　社区支行负责人

　　工作职责

　　1.负责社区网点经营管理，带领团队拓展目标客户，提升客户价值;

　　2.组织开展财富管理、客户拓展等业务，深耕社区周围客群;

　　3.组织开展非金融服务、营销活动，维护并提升客户关系，提高客户粘性;

　　4.实施网点运营管理、服务管理、团队管理及风险控制工作。

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有3年以上财富管理相关工作经历，熟悉各类产品与服务;

　　3.具备与本岗位工作相应的专业资格，原则上至少具备AFP证书、基金从业资格;具有CFP等资格证书者优先;

　　4.具有良好的客户沟通、组织协调、书面表达、说服能力和执行力;具有良好的职业操守，责任心强。

　　理财经理

　　工作职责

　　1.负责所辖网点日常财富客户的正常维护和营销拓展;

　　2.熟练运用理财专业技能，发展潜在贵宾客户，扩大市场份额，提高客户综合贡献度;

　　3.参与机构市场调研，分析客群需求，制定客户服务方案。

　　任职要求

　　1.全日制大学本科及以上学历，35周岁(含)以下;

　　2.具有3年以上财富管理相关工作经历，熟悉各类产品与服务;

　　3.具备与本岗位工作相应的专业资格，原则上至少具备AFP证书、基金从业资格;具有CFP等资格证书者优先;

　　4.具有良好的客户沟通、组织协调、书面表达、说服能力和执行力;具有良好的职业操守，责任心强。

（编辑：PYT）