2021-05-13 14:31:27 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:宁波人才网
【导读】华图浙江事业单位考试网同步宁波人才网发布:2021浙江省宁波望春工业园区管委会下属企业招聘2人公告,如有疑问请点击【浙江华图各分校联系方式】,更多资讯请关注浙江华图微信公众号(zhejianght),浙江事业单位培训咨询电话:0571-89710880
一、招聘数量和办法
本次公开招聘合同制工作人员2名。招聘工作采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。
二、招聘对象基本条件
基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规,遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
2、具有招聘岗位所需的学历专业、任职资格、技能要求等(具体详见岗位要求);
3、具有较好的人际沟通、组织协调和语言文字表达能力;
4、具有适应岗位要求的身体素质和心理素质。
三、招聘岗位、人数及资格条件
招聘岗位 | 人数 | 性别 | 年龄 | 学历 | 专业 | 其他任职条件 |
文秘 | 1 | 不限 | 35周岁以下 | 全日制本科及以上学历 | 中国语言文学类或新闻传播学类(一级学科)等专业 | 有较强的文字功底和组织、沟通、协调能力、能熟练运用办公软件和OA办公系统。 |
经济管理 | 1 | 不限 | 40周岁以下 | 全日制大专及以上学历 | 外国语言文学类或经济学类(一级学科)等专业 | 有一定的综合协调能力、经济运行分析监测能力和口头表达能力。 |
注:以上岗位年龄计算时间截止至公告发布之日。
四、招聘程序
(一)报名时间与方式
1.报名时间:2021年5月12日9:00-2021年5月19日17:00。
2.报名方式:报名人员登录中国宁波人才网(www.nbrc.com.cn)首页,点击右上角“事业招考”栏目进入页面,再点击右上角的“报名入口”进入“考试网上报名系统”,选择“宁波望春工业园区管委会下属企业2021年公开招聘合同制工作人员公告”,在仔细阅读公告信息后,按要求输入个人信息,并上传近期正面半身免冠照(不得涂鸦和大头贴,不得美图和修图),jpg格式,照片为30k以内,不大于320×400像素,不少于80×120像素。上传成功后,请点击“报考信息预览”确认照片是否显示,报名截止前,未上传照片者资格审查不合格。
3.请考生严格按照招聘所设条件进行报名,逾期不再受理注册及报名。
(二)资格初审
1.时间:2021年5月20日9:00-5月24日17:00。
2.招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审,报名系统不对外开放。不符合报考岗位条件的,取消报考资格。
(三)资格初审结果查询
1.时间:2021年5月25日9:00-17:00。
2.考生可登录中国宁波人才网(www.nbrc.com.cn)首页,点击“事业招考-报名入口”按钮,选择进入“宁波望春工业园区管委会下属企业公开招聘合同制工作人员公告”,查询网上报名初审结果。
(四)笔试
1.下载打印准考证
时间:2021年6月3日9:00-6月5日9:30。
通过资格初审的报名人员在规定时间内登录中国宁波人才网首页,点击“事业招考-报名入口”按钮,下载打印准考证。
2.笔试委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。笔试内容为《综合应用能力》,采用闭卷形式,笔试满分为100分。笔试时间、具体地点和有关事项详见准考证,考生凭身份证和准考证参加笔试。未按时参加笔试者,视为放弃。
(五)资格复审
面试前,根据笔试成绩通知考生携带身份证、户口本、毕业证书、学历学位证书等材料原件和复印件进行资格复审,具体时间和地点另行通知。不按规定的时间和地点参加资格复审的,视作放弃资格。
(六)面试
1.根据笔试成绩(含加分)从高分到低分,按照1:3的比例确定面试对象。面试主要测试应聘者适应岗位的实际工作能力及口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等,面试满分为100分,60分(含)以上为合格,不合格者淘汰。考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和。
2.面试时间、地点另行通知。
3.如面试入围者自动放弃资格,将从应聘同岗位的人员中按照笔试成绩,从高到低顺次递补。
4.不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试,由此产生的空缺不递补。
(七)体检与考察
根据总成绩从高到低按招聘岗位指标1:1的比例确定体检对象。参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检,体检参照公务员录用标准和办法执行。报考人员放弃体检或未按时参加体检的,视作放弃录用资格。体检不合格者淘汰。体检费用由本人承担。
体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。考核结论为不宜聘用的淘汰。
(八)公示与聘用
考察结束后,确定拟聘用人选。因体检、考察对象提出放弃体检、考察,或体检、考察不合格,或在办理录用审批手续前书面提出放弃录用资格,造成拟录用人员数不足招聘计划的,是否在面试合格人员中递补由用人单位商议决定。如无合适人选的,可核减招聘计划数。拟聘人选公示5个工作日,无异议者办理相关聘用手续,签订劳动合同。弄虚作假或不服从统一安排者,或试用期考核不合格的,取消聘用资格,解除劳动合同。
五、其他
1、聘用人员的管理政策和待遇,按有关规定执行。
2、报考咨询电话:88158953;联系人:胡老师;
网络报名咨询电话:83867529;联系人:李老师。
3、本次招聘的相关事宜将在宁波人才网(www.nbrc.com.cn)上公布,请报考人员及时关注。
4、本简章宁波望春工业园区管委会负责解释。
宁波望春工业园区管委会
2021年5月10日
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