2021浙江省嘉兴海宁长安镇（高新区）公开选拔村级后备干部22人公告

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　　长安镇(高新区)公开选拔村级后备干部公告各村党支部(总支、党委)：

　　为切实加强村级后备人才队伍建设，为村级班子建设做好人才储备，推进基层组织建设，打造长安“五事”铁军。结合镇(区)村班子建设现状，决定在全镇(区)范围内开展公开选拔村级组织后备干部工作。现将有关事项通知如下：

　　一、招考原则

　　坚持任人唯贤、德才兼备的原则;坚持民主、公开、竞争、择优的原则;坚持注重发展潜力，群众公认的原则;坚持备用结合、动态管理的原则。严格程序，注重结构，通过公开选拔，将一批高学历、高素质、敢于吃苦、乐于奉献的青年遴选为村级后备干部，不断充实村后备干部力量，增强班子活力，为实现钱塘国际新城建设的宏伟蓝图提供有力的组织保障。

　　二、招考岗位及人数

　　根据上级部门规定，长安镇(高新区)每个村后备干部名额原则上不少于2名(如现已配齐则不纳入此次统一招录范围内)。各村职位配比详见《长安镇(高新区)2021年招考村级后备干部职数分配表》。

　　三、报名事项及要求

　　1.报名时间：2021年4月28日至5月8日16：30。

　　2.报名网址：jrrp.jiarrc.com

　　3.报名要求：报考人员凭本人身份证、学历毕业证书、户口簿、荣誉证书等电子文件进行网络报名(各类电子文件必须清晰)，同时提供近期一寸电子照片一张。报考人员需按职位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。

　　4.资格初审

　　资格初审时间：2021年4月28日至5月8日下午16：30。

　　资格初审与报名同步进行，由各村对报考人员是否符合职位资格条件进行资格初审。报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。

　　四、选拔范围和条件

　　1.思想政治素质好，坚决拥护党的路线、方针、政策，作风正派，遵纪守法;有一定的理论基础，对现行政策和规章制度掌握较好;实际工作能力强，有较突出的工作实绩;群众基础好，有良好的社会公认度，党员、预备党员优先考虑。

　　2.事业心和责任心强，自愿在农村基层工作，有较强的组织纪律观念，服从组织分配;志在为村建功立业，热心为群众办实事，有爱岗敬业的奉献精神。

　　3.具备一定的公文写作、电脑办公能力，有较强的沟通能力和人际交往能力;

　　4.年龄在18-35周岁(1986年4月24日至2003年4月24日)，具有大专及以上学历，退伍军人的，可放宽至高中，身体健康。

　　5.具有本镇范围内农村户籍或原长安籍大中专毕业生(取得时间统一截止到2021年5月8日)，已在本镇各村工作的文化管理员、大学生公益性岗位安置人员可以不受本条户籍限制报考。