嘉兴市闻川城市投资建设有限公司下设子公司公开招聘工作人员7名

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　　因工作需要，经镇党委、政府研究同意，嘉兴市闻川城市投资建设有限公司下设子公司决定公开招聘工作人员7名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘范围和条件

　　(一)招聘范围

　　1.具有浙江省常住户口的人员(以2020年12月1日户口所在地为准)。

　　2.研究生毕业，并具有硕士及以上学位的人员户口不限(毕业证书、学位证书须在2020年12月1日前取得)。

　　3.具有副高级及以上职称的人员户口不限。

　　(二)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

　　2.遵纪守法，品行端正，热爱工作，愿意履行国有公司员工的义务。

　　3.具有岗位要求的身体条件;年龄35周岁及以下(1984年12月1日以后出生)。

　　4.具有招聘岗位所需的学历、学位要求，并于2020年12月1日前取得学历、学位证书(留学人员取得教育部留学服务中心国外境外学历学位认证书)。

　　5.具备与应聘岗位要求相适应的学历、专业、技能等条件。

　　二、招聘岗位及要求

　　详见附件1：《2020年闻川城投公司下设子公司公开招聘工作人员岗位汇总表》。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照发布招聘公告、报名、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。有下列情形之一的人员，不能参加公开招聘：受处分期间或者未满处分期限的;正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。

　　(一)报名

　　1.报名时间：2020年12月16日—18日上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。

　　2.报名地点：嘉兴市秀洲区王江泾镇北虹东路188号(王江泾镇人民政府1号楼218室)。

　　3.报名时需提供以下材料的原件和复印件：报名表(见附件2)、身份证、户口簿、学历证书、职称证书、任职经历证明等。咨询电话：18805736630。

　　本次报名采取现场报名，不接受网上和其他形式报名，如本人不能到现场报名的，可委托他人代报(须提供代报名委托书和代报人身份证原件、复印件)，每人限报一个岗位，逾期不再受理。报考人员经资格审查符合所报岗位条件的，通知参加笔试。同一岗位确认报名人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例的，取消招聘计划。

　　报名人员到现场报名需符合新冠肺炎防控要求并佩戴口罩。

　　(二)笔试

　　笔试采取闭卷形式，满分为100分，笔试时间、地点另行通知。

　　(三)面试

　　面试对象根据招聘计划，按笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定;同一岗位招聘计划与符合条件的面试人数比例不得低于1:2，若低于1：2的则相应核减或取消招聘计划。如面试对象放弃面试的，则按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员的应变能力、分析问题能力、逻辑思维和语言表达能力等，满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试时间、地点另行通知。

　　(四)体检

　　1.面试结束后，各岗位分别按考生总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分的次序，按招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象(总成绩相同的，以笔试成绩高者优先，如笔试和面试成绩都相同，采取加试的形式，确定最终入围人员)。

　　2、体检参照我省公务员招录的有关规定执行，体检合格者确定为考察对象。招聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。

　　3、因放弃体检或体检不合格而产生的空缺名额，可视情况按总成绩排名顺序递补。

　　(五)考察

　　考察工作主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及岗位匹配度等情况进行考察。公司根据考察情况确定拟录用人选。

　　(六)公示

　　根据考察结果确定拟聘用人员名单，并在浙江嘉兴人才人力网(www.jxrc.cn)上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

　　(七)录用

　　1.拟录用人员在接到通知后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消资格。拟录用人员办理报到前须与原单位解除聘用合同。

　　2.录用人员与相应公司签订劳动合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，正式聘任;不合格的，不予聘任。

　　四、其他事项

　　1.报考人员须用有效期内的第二代身份证报名;报名与考试使用的身份证号必须一致。参加笔试时，必须携带有效期内的第二代身份证，否则不得进入考场。身份证遗失的，请及时补办身份证或办理临时身份证，否则不得进入考场。

　　2.报考人员报名时提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

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