浙江体育职业技术学院2020年选聘财务处副处长、体育系副主任、竞技体

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　　根据《党政领导干部选拔任用工作条例》《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》《浙江省事业单位领导人员管理暂行办法》《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等规定，浙江体育职业技术学院决定公开选聘三名中层副职领导人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　浙江体育职业技术学院是一所全日制高职院校，为公益一类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于副厅级。由浙江省体育局主管，接受浙江省教育厅指导，以竞技体育为特色，以培养一流竞技体育人才为主要任务。

　　二、招聘岗位、条件及待遇

　　(一)需求计划

　　本次招聘计划为学院财务处副处长1人、体育系副主任1人、竞技体育系副主任1人。均为管理六级职员岗位。

　　具体要求：

　　1、一般应具有全日制硕士研究生以上学历(在境外获得的学历或学位须经国家教育部学历学位认证中心认证)。

　　2、财务处副处长岗位要求具有财务工作经历;体育系副主任岗位要求具有高校教师资格证和教育教学工作经历;竞技体育系副主任要求体育学专业背景和体育工作经历。

　　3、具有5年以上工作经历，具备岗位履职所需的政策理论水平和组织协调能力。

　　4、年龄在40周岁及以下(1979年6月15日后出生)。

　　(二)招聘对象范围

　　招聘对象范围为全省党政机关公务员或事业单位在编在岗人员，且须满足下列条件之一：

　　1、现任(聘)副处级(管理六级职员)职务;

　　2、现任(聘)正科级(管理七级职员)职务，且任职满3年(2017年6月以前任职);

　　3、具有2年以上管理工作经历，且现聘在专业技术副高及以上岗位，或在专业技术中级及以上岗位聘满5年以上。

　　(三)资格条件

　　应聘人员应符合《党政领导干部选拔任用工作条例》《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》《浙江省事业单位领导人员管理暂行规定》等规定的基本条件，身心健康，近3年年度考核均应为称职(合格)以上等次。

　　有下列情况之一者不能报考：

　　1、拥有国(境)外永久居留权、长期居留许可的;

　　2、受过刑事处罚的;

　　3、处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;

　　4、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

　　5、其他不宜报考的。

　　(四)岗位待遇

　　招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。受聘人员具备专业技术岗位任职资格的，可根据本人情况兼任专业技术职务。

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格审查

　　1、电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2020年6月15止，发送报名电子邮件(邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”)到tyzyjsxyzp@126.com。报名材料包括：报名表(附件1)、身份证、学历、学位证书、专业技术资格证书、专业技术职务聘书、经历证明材料及有利于说明个人适应岗位工作能力的相关材料扫描件。

　　2、资格审查。学院根据招聘岗位所需条件，在报名结束后对报名人员进行资格初审并予以反馈，初审结果在浙江体育职业技术学院网站上公布。

　　岗位资格初审符合条件的报名人数不低于计划招聘人数的5倍，否则将取消该岗位的招聘计划。

　　(二)考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分。笔试成绩仅作为确定入围面试人员的依据，面试成绩仅作为确定体检、考察人员的依据。

　　1、笔试。具体时间、地点安排视情况另行在指定网站上通知，请通过资格初审的应聘人员务必注意关注。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按不高于1:5的比例确定入围面试人员名单。面试前安排资格复审。

　　2、面试。面试主要考查应聘人员的岗位匹配性、领导能力、专业素质和综合素质。面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　考试结束后，根据面试成绩从高分到低分，按不高于1：3的比例确定体检、考察对象。

　　(三)体检和考察

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。体检合格者才能被确定为考察对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。

　　考察依据公开招聘条件和岗位职责要求，坚持德才兼备原则，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，对是否适合和胜任选拔职位作出评价。

　　因应聘人员本人原因或其现所在单位原因，导致在考察期内无法进行有效考察的，视作不宜聘用。

　　应聘者放弃体检、考察资格的，不再递补。

　　(四)公示和任职

　　根据考试、体检、考察等综合情况，单位研究确定拟聘用人员并进行公示;没有合适人选的，作空缺处理，并向社会公布。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响任职的，按规定办理进人和聘任手续。聘任人员实行一年试用期。试用期满后，进行全面考核，合格的正式聘任;不合格的免去聘任的领导职务，一般按试聘前职务层次安排或专业技术岗位进行聘任。

　　四、纪律与监督

　　(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

　　1、浙江体育职业技术学院网站(http://www.zjcs.net.cn，通知公告栏目);

　　2、浙江省体育局网站(http://tyj.zj.gov.cn，通知公告栏目或者是信息公开/人事信息/事业单位招考);

　　3、浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘)。

　　招聘过程相关信息在浙江体育职业技术学院网站公布，请应聘者自行留意。

　　(二)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：

　　省体育局人事处，电话0571-85061320

　　派驻纪检组，电话0571-87055652

　　省体育局机关纪委，电话0571-85061885

　　学院纪检监察，电话0571-83871190

　　五、咨询

　　有关本次招聘工作具体问题，可在工作日向招聘单位直接咨询。

　　咨询电话：0571—83871252(郑老师)

　　附件：浙江体育职业技术学院公开选聘领导人员报名表.docx

　　2020年6月1日