【浙江金融】2019浙商银行总行金融科技部区块链专业人才社会招聘公告

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2019浙商银行总行金融科技部区块链专业人才社会招聘公告，本次招聘若干人，报名截止时间2019年12月31日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

浙商银行股份有限公司（简称"浙商银行"）是经中国银保监会批准的12家全国性股份制商业银行之一，总行设在浙江杭州，于2004年8月18日成立，并于2016年3月和2019年11月先后在香港联交所和上海证券交易所上市。

浙商银行凭借符合中国商业银行发展方向的战略定位，市场化的灵活机制，独具特色的业务模式和高效稳健的运管能力，实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调快速发展，已成为一家基础扎实、增长迅速、效益优良、风控完善、团队精良、影响深远的优质商业银行。在英国《银行家》 (The Banker)杂志"2019年全球银行1000强"榜单上，浙商银行排名98位（以总资产计），中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。

科技赋能是传统金融行业转型升级的重要利器，银行在金融科技领域具有天然优势，是实现金融与科技深度融合的主要力量。浙商银行高度重视金融科技的应用，通过持续的科技创新与机制变革，已形成良好的金融科技能力及市场化的创新机制；通过创新和深化金融科技应用，植入平台化基因，打造"科技+金融+行业+企业"综合服务平台，实现客户服务方式、业务模式的创新，以差异化的竞争战略开创出了一条创新发展的特色之路；同时，浙商银行作为国内商业银行应用区块链技术的先行者，自2015年开始积极探索区块链技术应用，持续在区块链基础技术上进行自主创新，并结合监管要求和银行业务特点，着力打造具有自主知识产权、符合金融行业应用特性的浙商银行区块链技术平台，加速构建"平台化服务银行"，有效服务了实体经济和实体企业。现因业务发展需要，启动区块链专业人才社会招聘，热忱欢迎海内外优秀人才加盟我行！

一、招聘基本条件

（一）遵纪守法，诚实守信，勤奋务实；

（二）身体健康、品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；

（三）全日制大学本科及以上学历；

（四）应聘二级部门负责人的年龄在43周岁及以下，其他人员的年龄在38周岁及以下；

（五）具有1年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；

（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；

（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；

（八）符合浙商银行亲属回避的要求。

二、招聘岗位及条件

（一）区块链领军人才

1.岗位职责：

（1）对区块链技术产品的发展方向和趋势进行研究与把握；

（2）挖掘、设计区块链技术在金融行业应用特性，从整体上把控区块链基础产品的内部技术架构与外部应用架构，指导实施区块链代码分析、优化、新特性开发；

（3）组织进行区块链技术标准、应用标准定义；

（4）利用自身影响力推动区块链金融行业应用联盟的组建和推广。

2.岗位要求：

（1）全日制博士研究生学历，数学、密码学、计算机、通信工程等相关专业；

（2）5年及以上全职工作经历；

（2）行业内具备一定影响力，具有在高校、科研院所或区块链科技公司从事区块链研究、应用的经历；

（3）精通区块链底层平台架构及相关核心技术；

（4）发表过区块链相关领域学术论文或获得相关专利。

（二）区块链架构师/项目经理

1.岗位职责：

作为项目经理承担区块链技术产品的优化、定制开发项目的具体实施，组织对区块链技术产品新特性的定制开发,承担区块链相关标准、专利等的编制工作。

2.岗位要求：

（1）计算机相关专业；

（2）2年及以上区块链底层平台架构、设计开发经验；

（3）具备Fabric等主流区块链平台开发经验（具备自主研发底层平台经验者、开源社区贡献者优先），熟悉平台整体架构，具备共识算法、分布式存储、点对点网络、智能合约、安全加解密等至少一项核心功能设计及代码编写经验，熟悉POW、POS等共识机制，熟悉跨链、侧链等技术及应用场景；

（4）精通一门主流编程语言（如C/C++，Python或go语言），熟悉数据结构与算法，具备NoSQL数据库及MySQL数据库开发经验；

（5）具备整体应用系统架构能力，具备带领团队经验。
（编辑：阿锋）