【浙江事业单位】嘉兴学院管理岗位招聘5人公告

【导读】华图浙江事业单位考试网同步华图在线发布：【浙江事业单位】嘉兴学院管理岗位招聘5人公告,如有疑问请点击【浙江华图各分校联系方式】,更多资讯请关注浙江华图微信公众号(zhejianght),浙江事业单位培训咨询电话：0571-89710880 根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，我校决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
        一、招聘单位
        嘉兴学院为浙江省属全日制本科院校，公益二类事业单位，实行“省市共建共管，以省为主”的管理体制。学校现有越秀、梁林和平湖3个校区。
        二、招聘岗位、条件及待遇
        （一）需求计划
        本次公开招聘管理岗位工作人员5名。
（二）招聘对象
        招聘对象范围不限，凡符合岗位招聘条件的均可应聘。
        （三）资格条件
        应聘人员应符合下列条件：
        1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位工作人员的义务；
        2.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
        3.具备适应岗位要求的身体条件；
        4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
        5.能在岗位用人时限内入职；
        6.具备岗位所需要的其他条件。
        应聘人员须在2019年9月1日前取得学历学位证书，国外（境外）取得学历学位人员须在2019年9月1日前取得教育部留学人员服务中心出具的学历学位认证书。
        对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。
        对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据我校采用的考察标准认定。
        对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。
        （四）岗位待遇
        纳入事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理，受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。
        三、招聘程序与办法
        本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。
        （一）报名和资格审查
        1.网上报名。应聘人员应于本公告发布之日起至2019年9月11日24：00前将填写好的《嘉兴学院公开招聘报名表》（附件二）通过Email发送至jxxyhr@mail.zjxu.edu.cn。应聘邮件标题要求注明“公招应聘+部门+岗位名称+姓名”字样，部门和岗位名称即《2019嘉兴学院公开招聘岗位表（第二批）》（附件一）中的部门和岗位名称。每人限报一个岗位，逾期不再受理。
        2.资格初审。资格初审结果将于9月17日在嘉兴学院人事处网站公布。各岗位资格初审符合条件的报名人数不低于计划招聘人数的3倍，不到规定比例的，取消相关岗位招聘计划，并在嘉兴学院人事处网站发布通知。
        3.考前确认。资格初审通过人员须到现场确认考生相关信息，并领取准考证。
        （三）考试
        1.笔试
        资格初审通过人员进入笔试环节，笔试时间、地点将与资格初审结果的通知一并发布于人事处网站，请应聘者自行关注。笔试后，根据笔试成绩从高到低排序，按1：5的比例确定该岗位入围面试人员名单。招聘岗位实际参考人员不足规定比例的，按实际人数确定面试入围人员。资格复审与面试时间、地点另行通知。
        2.资格复审
        资格复审采用现场复审的方式，安排在面试前进行。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，不得进入面试环节。本人未参加资格复审的，视作放弃面试。
        资格复审要求应聘人员携带：《嘉兴学院公开招聘报名表》（贴照片）、身份证、学历和学位证书（留学人员提供国外学历学位认证书）及岗位所需的证书等材料原件及复印件1份。
        3.面试
        　　资格复审通过者进入面试环节，面试方式一般采用结构化面试。面试测评要素按岗位分别确定，一般考查应聘者的岗位认知、适应能力、专业技能水平和语言表达、沟通协调、应急应变等综合素质。
        面试满分为100分，合格分数为60分，低于60分的不能入围下一环节。
         4.总成绩
        考试采用笔试和面试相结合的方式，总成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。若总成绩（分数保留小数点后2位）相等，面试成绩高者入围下一环节。
        （四）体检、考察
        考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩从高到低（总成绩相同，面试成绩高者优先），按1：1比例确定各岗位入围体检、考察对象名单。
        体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。
        （五）公示和聘用
        经体检、考察均合格的人员，学校确定为拟录用人员，并在网上公示7天。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，学校按规定办理相关入校手续。
        　　（六）其他
        应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格，学校将视需要研究决定是否安排人员递补。决定递补的，根据考试总成绩从高分到低分依次进行。
        四、纪律、监督与咨询
        （一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布：
        1．嘉兴学院人事处网站（http://rsc.zjxu.edu.cn/）；
        2．嘉兴人事人才网（http://www.jxrsrc.com）。
        （二）对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
        （三）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。
        监督电话：0573-83642345（嘉兴学院监察处）。
        （四）有关本次招聘工作具体问题，请向人事处直接咨询。
        咨询电话：0573-83640237（唐老师、曾老师）
        
         嘉兴学院人事处
         2019年8月30日
招聘计划表
报名表 （编辑：小椿）