2019年湖州市长兴县人民医院公开招聘29名编外工作人员的公告(2)

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　　2.资格审查

　　报名结束后，根据招聘条件与报名人员提供的材料，对报名人员进行资格审查。报名人员应确保提交材料真实，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格。通过资格审查的报名人员，医院短信通知笔试时间和地点。

　　3.考试

　　(1)笔试

　　笔试内容：专业知识。笔试成绩满分为100分。

　　应聘人员携带有效身份证，在规定的时间和地点参加考试。

　　(2)面试和操作考核

　　根据应聘人员笔试成绩，从高分到低分按1：3的比例确定面试和操作考核对象。不足1：3的，按实际人数确定面试对象。面试时间地点另行通知。面试通知发出后出现自动放弃情况，不再进行递补。

　　面试采用100分制;面试合格分数线为60分，不满60分的为不合格，不再列入体检、考察对象。护理操作考核，成绩满分为100分。

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　其中护理岗位考试总成绩计算公式为：总成绩=笔试成绩×50%+操作考成绩×20%+面试成绩×30%。

　　4.体检、考察

　　面试结束后，依据总成绩，再按各岗位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定体检和考察对象。若总成绩相等，以笔试成绩高的为先，如总成绩和笔试成绩均并列，另加测试题。体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部、卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉和〈公务员录用体检手册(试行)〉》执行。体检费用自理。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　体检结束后，按职位拟录用人数1：1的比例确定考察对象，由医院人事科统一组织考察。

　　放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜录用，征求招聘主管部门同意后，在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

　　5.公示

　　根据考生总成绩、体检、考察情况确定拟录用对象，并通过长兴县人力资源和社会保障网(http://www.zjcxhrss.gov.cn/)向社会公示7天。

　　6.聘用及相关待遇

　　公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员按有关规定签订劳动合同，并确定试用期，试用期考核不合格者，解除劳动合同。

　　待遇按医院相关规定执行。

　　三、纪律与监督

　　(1)对招聘工作及相关信息有异议的，请在公告公布之日起5日内向长兴县卫生和计划生育局人事科反映，以便及时研究处理，联系电话0572-6024358。

　　(2)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　四、其他事项

　　本公告未尽事宜由长兴县人民医院负责解释。

　　咨询电话：0572-6267516

　　联 系 人：陈 欢

　　编委办监督电话：0572-6256077

　　附件：长兴县人民医院应聘报名表.docx

　　长兴县人民医院

　　2019年3 月12日