海宁市行政服务中心招聘1名人员公告

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　　因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员1名，由海宁市嘉睿人力资源服务有限公司负责招聘，并采用劳务派遣的方式派遣至海宁市行政服务中心工作，有关招聘事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　导服员1名。

　　二、招聘条件

　　1、具有良好的政治思想素质，较强的工作责任心和事业心，遵纪守法，品行端正。

　　2、大专及以上学历，专业不限，年龄满18周岁、不超过35周岁，身体健康，海宁市户籍。

　　3、相貌端正，仪态端庄，服务热情，沟通表达能力佳(能熟练普通话及本地语言者优先考虑)。

　　4、热爱服务工作，愿意为群众热情服务，具有符合职位要求的工作能力。

　　三、岗位职责和要求

　　1、负责服务台接待、咨询和引导工作。

　　2、岗位需要站立式服务，协助办事群众取号。

　　3、负责对管理区域内常规设备的正常维护。

　　四、工资待遇

　　1、缴纳五险，月薪3000元左右

　　2、享受国定假日，每日工作6.5小时

　　五、报名时间、地点

　　1、报名时间：2018年9月25日至29日，上午08：30至下午4：30

　　2、报名地点：海宁市海州东路548号人力资源市场一楼北6号服务窗口。

　　3、联系人:蒋;联系电话:15968363389(微信同号)

　　六、招聘办法

　　1、资格审查。应聘人员凭本人身份证、户口簿、学历证书或证明、资格证书等原件和复印件报名。报名者须提供近期一寸照片一张，并现场填写《海宁市嘉睿人力资源服务有限公司派遣工招聘报名表》。

　　2、考试。简历筛选后采用直接面试办法进行。面试后确定体检、考察对象。

　　体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》执行。

　　体检、考察期间出现不合格者，按成绩从高分到低分依次递补。

　　3、聘用。体检、考察结束后，拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。

　　聘用后与海宁市嘉睿人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。

　　海宁市嘉睿人力资源服务有限公司

　　2018年9月21日