2018-08-06 14:36:44 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:莲都区政府网
【导读】华图浙江事业单位考试网同步莲都区政府网发布:丽水市莲都区旅游投资有限公司招聘10名工作人员公告,如有疑问请点击【浙江华图各分校联系方式】,更多资讯请关注浙江华图微信公众号(zhejianght),浙江事业单位培训咨询电话:0571-89710880
古堰画乡旅游投资有限公司、古堰画乡旅行社有限公司为莲都区旅游投资有限公司子公司,因业务发展需要,拟招聘有关工作人员(编外)若干名。具体方案如下:
一、招聘计划
本次公开招聘古堰画乡旅投公司会计1名,出纳1名;古堰画乡旅行社有限公司常务副总经理1名,计调人员2名,导游5名。工作地点:丽水市莲都区古堰画乡景区。
二、招聘对象及条件
具体岗位要求:
古堰画乡旅投公司:
(一)会计人员:
1、财务相关专业,大专及以上学历;
2、2年以上财务相关工作经验者优先录取;应届毕业生有相关实习经验者优先考虑;
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件;
6、具有良好的沟通能力。
(二)出纳人员:
1、财务相关专业,大专及以上学历;
2、有财务相关工作经验者优先考虑,应届毕业生有相关实习经验者优先考虑;
3、熟悉公司财务工作及银行、税务等外部机构办事流程者优先考虑;
4、熟悉国家相关财税法律法规,能熟练使用财务软件及各类办公软件;
5、正直诚信、踏实严谨,有责任心;具有良好的沟通能力、团队精神与服务意识。
古堰画乡旅行社有限公司:
(一)常务副总经理:
1、大专及以上学历,旅游管理类专业优先;
2、具有3年以上旅行社部门经理以上从业经验或旅游市场营销工作经验;
3、具备财务经营常识,评估经营盈亏,控制团款、项目经营风险的能力;
4、具备较强协调管理能力,工作认真负责,为人踏实肯干,参承受一定的工作压力。
(二)计调人员:
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上旅游行业从业经验,有旅游计调工作经验者优先;
3、具有优秀的市场策划、分析产品路线规划的能力; 4、能熟练运用各类Office办公软件;
5、工作认真负责,为人踏实肯干,参承受一定的工作压力。
(三)导游人员:
1、大专及以上学历;
2、年龄在30周岁以下(1988年6月1日后出生);
3、持有国导证,曾获得市级以上金牌导游称号的优先,年龄与学历条件可放宽;
4、能够熟练使用各类office办公软件;
5、工作认真负责,为人踏实肯干,参承受一定的工作压力。
招聘的工作人员除应具备招聘岗位所需资格条件以外,还需符合以下条件:
1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,政治立场坚定,遵纪守法,品行端正;
2、身体健康,能适应所报岗位的工作要求;
3、报考人员在报名、资格审查、考察等环节中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效,否则将取消报考资格。
三、招聘程序及办法
采取公开、公平、公正、就近、就便的原则,统一报名、面试后择优录取。
(一)报名和资格审查
报名采用现场报名方式。
报名时间:2018年8月7日—8月13日 9:00—17:00;
报名地点:古堰画乡旅投公司办公室(莲都区碧湖镇保定村古堰画乡次游客中心,咨询电话:占先生 15325783631)
报名注意事项:报名时请携带《莲都区旅游投资有限公司招聘工作人员报名表》,提交本人近期一寸免冠照片2张、身份证、学历证书、户口薄、资格证书、相关工作履历证明等相关材料,以上材料均须提供原件和复印件。
录用办法
古堰画乡旅投公司:
1、会计、出纳人员:
(1)第一轮采用简历比选选择面试对象。
(2)第二轮采用面试的方式进行,具体时间、地点另行通知。
面试总分100分,合格分60分,按照总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检录用对象。如体检不合格或放弃的,将在参加考试人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
古堰画乡旅行社有限公司:
1、总经理:采用面谈方式,根据适岗性进行确定;
2、计调人员:采用面试与笔试方式进行,具体时间、地点另行通知。
面试总分100分,合格分60分,根据面试成绩按1:3确定入围笔试人员,面试不合格者不列入笔试人员。笔试总分100分,笔试内容为:旅行社管理实务
总成绩的计算公式为:总成绩=面试成绩×70%+笔试成绩×30%。
按照总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检录用对象。如体检不合格或放弃的,将在参加考试人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
3、导游人员:采用技能测试、笔试、面试方式进行,具体时间、地点另行通知。
面试总分100分,合格分60分,根据面试成绩按1:2确定入围技能测试、笔试人员,面试不合格者不列入技能测试、笔试人员。技能测试总分100分,笔试总分100分,笔试内容为:导游综合知识。
计算公式为:总成绩= 技能测试成绩×60%+面试成绩×30%+笔试成绩×10%。
按照总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检录用对象。如体检不合格或放弃的,将在参加考试人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
(三)聘用
公司根据考试情况,按照岗位匹配性,研究确定聘用人员,聘用人员试用期为2个月,试用合格后正式签订劳动合同,按规定缴纳五险一金。聘用后如发现隐瞒其本人真实情况或有不符招聘条件经查证属实的,予以解聘。
本公告由莲都区旅游投资有限公司负责解释。
相关附件下载:附件(报名表).doc
(编辑:admin)