2018年杭州市富阳区公开招聘105名医卫类工作人员公告

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　　为加强卫生计生人才队伍建设，加快我区卫生计生事业发展，不断满足人民群众的医疗需求，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》等规定，结合医疗卫计单位人员需求情况，决定面向社会公开招聘医卫类工作人员。

　　一、招聘计划

　　本次招聘共105名，其中：区属卫生计生医疗单位70名，社区卫生服务中心35名。各专业招聘计划与报名人数的比例须达到1:1.2(小数点后面有数字全部向前进位为整数)，研究生学历岗位、区第二人民医院岗位放宽至1:1，未达到相应比例的，招聘指标相应核减直至取消。具体岗位详见《杭州市富阳区2018年公开招聘医卫类工作人员计划表》(附件1)。

　　二、招聘范围对象和条件

　　(一)范围和对象

　　符合下列情形之一的，可以报考：

　　1.富阳区户籍，2015至2018年全日制普通高校毕业生，学历要求见附件1;

　　2.富阳区生源，2018年全日制普通高校应届毕业生，学历要求见附件1;

　　3.富阳区户籍，具有相应卫生执业资格，国家承认学历的社会人员，学历要求见附件1;

　　4.学历要求为全日制普通高校硕士研究生及以上的岗位，户籍不限;

　　5.面向全国招聘临床医学、妇幼保健医学、精神医学、康复治疗学、医学影像学、生物医学工程专业,要求为2017年及以后全日制普通高校毕业生，或取得卫生系列相应执业资格的全日制普通高校毕业生，岗位具体学历要求见附件1。

　　(二)招聘条件

　　凡符合招聘专业岗位所需的学历、专业、资历等条件，年龄在35周岁以下(1983年1月1日及以后出生)，遵纪守法，思想品德好，热爱卫生工作，身体健康，未受过党纪政纪等处分，具有中华人民共和国国籍的人员(本区医疗卫生事业单位在编人员除外)均可报名参加招考。

　　三、招聘程序

　　招聘按发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和录用等环节进行，具体流程如下：

　　(一)报名

　　1.报名时间：2018年5月3日-5月4日(上午8：30-12：00，下午1：30-5：00)。

　　2.报名地点：杭州市富阳区卫生和计划生育局2号楼6楼会议室(春秋北路43号)。

　　3.报名材料：2018年全日制普通高校应届毕业生须携带本人身份证、户口簿、学生证、《就业推荐表》、《全国普通高校毕业生就业协议书》及其他相关证件(证明)原件及复印件各1份。

　　符合招聘条件的社会人员须携带本人身份证、户口簿、学历(学位)证书，部分职位需提供专业技术资格证书、执业资格证书、注册证书原件及复印件。其中工作经历需提供劳动合同、养老保险等证明或工作单位出具的工作经历证明原件及复印件各1份。

　　留学人员须具有教育部中国留学服务中心出具的，并在2018年6月30日前取得的毕业证书或境外学历、学位认证书。委培生须征得委托培养单位同意。

　　在全日制普通高校脱产就读的非2018年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　如报考人数不足招聘专业岗位计划的，酌情核减招聘计划,核减计划将于笔试前在杭州市富阳区卫生和计划生育局网站进行公告。

　　4.报名手续：凡符合招聘条件的人员携带近期免冠一寸照片2张，到对应的报名处接受资格初审，填写《杭州市富阳区2018年公开招聘医卫类工作人员报名表》(附件2，可自行下载打印)，每位报考对象限报1个专业岗位。

　　外地考生可网上报名。网上报名需将填写好的《杭州市富阳区2018年公开招聘医卫类工作人员报名表》(附件2)及相关证件的照片或图片以PDF格式(文件名称为：专业+姓名)发送至邮箱：RSK63313520@163.com，网上报名以电话确认为准，截止时间为5月4日17时，过时不再受理，联系电话：0571-63323107。

　　在招考聘用过程中，报考对象有不符合报考条件或提供虚假报考材料的，一经发现立即终止或取消其考录资格。

　　(二)考试

　　1.笔试：笔试成绩满分为100分。内容包括专业岗位相关知识(90%)和公共知识(10%)。具体事宜在5月9日领取准考证时通知(网上报名考生5月10日携带报名材料原件到杭州市富阳区卫生和计划生育局资格复审，审查通过后领取准考证)。本次考试不指定复习用书。笔试成绩在杭州市富阳区卫生和计划生育局网站公布(具体公布时间另行通知)。

　　领取准考证时间：上午8：30—11：30;下午1：30—5：00

　　领取准考证地点：杭州市富阳区卫生和计划生育局(春秋北路43号)1号楼410会议室。

　　笔试时间：2018年5月13日，地点及其他信息详见准考证。

　　2.面试：面试成绩满分为100分。根据笔试成绩，按招聘专业岗位计划数1：1.3比例从高分到低分确定面试对象(小数点后面有数字全部向前进位为整数)，末位笔试成绩相同者一并进入面试;专业岗位计划数≤4的,进入面试名额为“计划数+1”;不足规定比例或名额的，按笔试实际人数进入面试。面试时间在笔试成绩公布时通知。面试实施3天前,若有入围面试人员确认不参加面试的，在本招聘专业岗位对象中从高分到低分依次递补。

　　面试后，按笔试成绩60%和面试成绩40%合计总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，总成绩低于60分者不予录取)。总成绩相等以面试成绩高的排名在前，总成绩在面试全部结束后在富阳卫计局官网公布(具体公布时间另行通知)。

　　(三)体检

　　根据总成绩从高分到低分，以所报岗位实际招聘计划数的1∶1比例确定参加体检对象。报考人员不按规定时间、地点参加体检视作放弃体检。放弃体检或体检不合格可在该岗位中按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。体检标准及项目参照公务员录用标准执行，体检时间另行通知。体检合格后按总成绩从高分到低分依次进行选岗。

　　(四)考察

　　体检结束后，按招聘岗位1：1比例进入考察，考察内容、标准参照公务员考察标准进行。考察不合格或自动放弃考察的，取消聘用资格，并在该岗位中按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。考察工作由杭州市富阳区卫生和计划生育局会同招聘单位共同组织实施。

　　(五)公示及聘用

　　考察合格人员，按规定在杭州市富阳区卫生和计划生育局官网公示7个工作日。公示期满，无异议或反映有问题经查实不影响聘用的，经人力资源和社会保障部门审批后，办理相关手续，签订聘用合同，并实行试用期制度。已批准聘用人员，自动放弃聘用的，不予递补。

　　四、其他事项

　　(一)批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或2018年全日制普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历、学位证书的(须在2018年9月30日前取得学历、学位证书)，未在规定时间签订聘用合同的，或发现有其他不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

　　(二)2018年起富阳区卫计系统引进的全日制硕士及以上研究生、“双一流”建设高校的全日制本科及以上毕业生和浙江省重点建设高校临床、中医及中西医结合类全日制本科毕业生，参照《富阳区关于引导和鼓励高校毕业生来富创业五年行动计划》(富委办〔2017〕83号)中相关规定享受相应优惠政策。

　　五、本公告由杭州市富阳区卫生和计划生育局负责解释

　　咨询电话：0571-63313520

　　有关招考的详细情况可查阅：

　　富阳人才网(http://www.fyrc.net)

　　杭州市富阳区卫生和计划生育局网(http://www.fywj.gov.cn)

　　附件一：杭州市富阳区2018年公开招聘医卫类工作人员计划表

　　附件二：杭州市富阳区2018年公开招聘医卫类工作人员报名表

　　杭州市富阳区人力资源和社会保障局

　　杭州市富阳区卫生和计划生育局