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2017年义乌市交通投资建设集团有限公司第二批招聘30人公告

2017-07-31 15:20 事业单位考试 http://zj.huatu.com/sydw 作者:金丹钧 来源:义乌市人力资源和社会保障局

【导读】2017年义乌市交通投资建设集团有限公司第二批招聘30人公告

  义乌市交通投资建设集团有限公司(http://jtjt.yw.gov.cn/)因业务发展需要,现面向社会公开招聘,有关事项如下:

  一、招聘人数、岗位、资质条件

  1、本次招聘共招录工作人员20人,具体招聘岗位、资质条件及相关情况见《义乌市交通投资建设集团有限公司2017年第二批公开招聘计划》(附件一)。

  2、全国范围内符合岗位条件的人员(含全日制普通高校2017年应届毕业生)均可报名。全日制普通高校2017年应届毕业生,须在2017年8月31日前提供相应的学历学位证书。2017年通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试的人员也须在2017年8月31日前提供相应的学历学位证书。

  现役军人、全日制普通高校在读的非2017年应届毕业生不能报名。全日制普通高校脱产在读的非2017年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报名。

  二、招聘程序

  (一)报名

  1、凡符合条件者可以通过以下方式报名:

  (1)现场报名:填写报名表(附件二),并递交相关材料;

  (2)网上报名:下载填写报名表(附件二),并将所需材料电子版发送到ywjtrlzy@126.com,注明“2017年第二批招聘+应聘岗位+姓名”。

  对义乌市行政区域内的应聘者原则上只接受现场报名,报名人员应填写具体应聘岗位,每人限报一个岗位。

  2、应聘人员须填写《义乌市交通投资建设集团有限公司2017年第二批招聘报名表》(附件二)并提供以下材料:

  (1)身份证、户口本、学历证书、学历认证报告(登录学信网-学历查询-本人查询-无帐号的注册后查询)、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关材料的原件及复印件(扫描件)。

  (2)近期一寸免冠白底彩照1张;

  3、报名时间:2017年7月31日至8月25日,每天上午8:30-11:30,下午2:00-5:30。(节假日除外)

  4、现场报名地点:义乌市贝村路170号交投集团3楼人力资源部。联系人:何冰宇,联系电话:0579-89989865。

  (二)资格审查

  时间:2017年8月31日。

  根据招聘要求对应聘人员进行资格初审,报名阶段因报名方式差异相关材料提供不全的,须在资格初审前及时补齐。岗位招聘人数与资格审核通过人数之比达到1:3的,方可进入考试程序,达不到1:3比例要求的,酌情核减或取消该岗位的招聘计划。

  工作年限计算截止到2017年8月31日。

  通过资格审查的人员将在义乌市交通投资建设集团有限公司网站(http://jtjt.yw.gov.cn/)公布。

  (三)考试

  除“管理人员”岗位外的其他岗位考试安排笔试、履历量化考核、面试。报考人员必须携带有效期内的身份证,缺少证件的不得参加考试。

  a.笔试:委托第三方出卷,采取闭卷考试形式,内容以综合基础知识为主,满分100分。

  b.履历量化考核:根据应聘人员的学历、职称等内容进行综合评价。报名人员应及时提供以上所有信息材料。笔试成绩+履历量化考核的总分占总成绩的60%。

  c.面试:面试采取结构化面试方法,满分100分,占总成绩的40%。各岗位以笔试成绩+履历量化分数的总分从高分到低分按招聘计划数的1:3的比例确定面试人员,招考计划3名及以上的岗位,按照招聘计划数的1:2确定面试人员,面试时间另行通知。各岗位中出现人数不足规定比例的,按实际人数确定面试对象。若取得面试资格的人员在面试实施3天前确认不参加面试的,将在该岗位的笔试总成绩合格人员中从高分到低分予以递补。面试成绩低于60分不列入体检对象。未按规定时间、地点参加面试的,视作放弃面试。

  d.若总成绩相等,以笔试成绩+履历量化总分高的排位在前。

  “管理人员”岗位进行面试考核。报考该岗位的考生是财务管理、交通工程、房建工程、旅游管理、绿化管理5种相关专业毕业的,在面试基础上额外加5分。

  考试总成绩将在义乌市交通投资建设集团有限公司网站(http://jtjt.yw.gov.cn/)公布。

  (四)体检

  根据应聘人员成绩从高分到低分按1:2的比例确定体检人员,其中招考计划3名及以上岗位的,按1:1.5的比例确定(有小数的四舍五入)。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检参照《公务员录用体检通用标准》相关标准执行。

  体检人员名单将在义乌市交通投资建设集团有限公司网站(http://jtjt.yw.gov.cn/)公布。

  (五)考察

  体检结束后,在体检合格人员中从高分到低分按照1:1的比例确定考察人员。

  考察内容包括政审、计划生育、学历真伪查验和工作经历真伪查验等。

  考察结论为不宜聘用的,或在公示前放弃聘用资格的,在相应岗位合格人员中按总成绩从高到低递补考察,公示后不再递补。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。

  (六)公示

  考察合格人员确定为拟聘用人员,在义乌国资委网站和义乌交投集团网上公示7天。

  对公示期间反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

  (七)聘用

  公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,办理聘用手续,签订固定期限劳动合同,由各用人单位按相关制度发放薪酬福利,依法缴纳五险一金。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。

  附件一:义乌市交通投资建设集团有限公司2017年第二批员工公开招聘计划;

  附件二:义乌市交通投资建设集团有限公司2017年第二批招聘报名表。

(编辑:金丹钧)

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