杭州市下城区区属国有企业招聘8名人员公告

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　　为进一步强化区属国有企业在市场经济中的作用，完善企业有效运行机制，逐步向现代化企业制度转型升级，现结合企业业务发挥需要及实际情况，近期向社会公开招聘专业人才。

　　一、企业简介

　　下城区区属国有企业全称下城区国有投资控股有限公司/杭州财富盛典投资有限公司分别成立于2003年2010年。主要负责下城区国有资产的经营管理，服务招商引资、产业引导、安商稳商，实现保值增值;做好有关工业企业“退二进三”和有关地块的前期整理开发工作;国有投资项目的开发建设及承担区政府交办的公建配套项目的建设任务;城市智慧经济和智慧应用平台的运营;创投基金管理，打造创业平台等职能，是一家集投资管理、资本运营为一体的综合性企业。公司地址：下城区绍兴路杨六堡路11号。

　　二、招聘岗位及人数

　　此次根据业务需求共招聘资本运营1名、电子商务1名、广告设计1名、城市规划1名、工程前期1名、工程管理经理1名、工程安装1名、工程档案专业人员1名，共8人。

　　三、招聘条件

　　(一)基本要求：

　　1、坚持四项基本原则，热爱本职，遵纪守法，廉洁奉公，原则性强，具有良好的职业道德和敬业精神;

　　2、身体状况能适应本职工作要求，年龄一般在四十周岁以下。

　　3、男女不限，本科学历以上，具有一定工作经验的优先考虑。

　　(二)岗位要求：

　　1、资本运营副经理：

　　岗位要求：(1)经济类/金融类/投资管理/工商管理类专业，中级职称以上;(2)3年以上项目投资、运营或投融资、基金管理工作经验，具有较强的执行力和沟通能力;(3)有相关成功案例。

　　2、工程部经理/副经理

　　岗位要求：(1)建筑结构、工业与民用建筑等相关专业，中级及以上职称;(2)8年以上建筑现场管理经验，其中3年以上甲方工程管理经验，具备较强的工程前期报批、工程管理与综合协调能力，有良好的团队精神、执行力、文字表达、部门计划和落实能力;(3)熟知国家和地区现行各项规范和法规，熟悉规划、涉及、配套施工等工作流程。

　　3、前期规划副经理

　　岗位要求：(1)3年以上项目前期管理经验，中级(含)以上职称，具备较强的土地整理、拆迁补偿等成本和成本控制测算能力，熟知城市规划和项目规划定位的总体把握、出规划设计概念，熟知项目的前期报批流程，有较强的项目可研、设计和招投标阶段的投资测算和控制能力，有良好的团队精神、执行力、文字表达和综合协调能力;(3)熟知国家和地区现行各项规范和法规。

　　4、电子商务：

　　岗位要求：(1)网络营销/市场营销专业;(2)2年以上工作经验，有较好文字及策划功底、熟练运用电子商务类平台;(3)具备良好的沟通表达能力。

　　5、广告设计：

　　岗位要求：(1)平面设计/广告设计专业;(2)有2年以上

　　工作经验;(3)提供相关设计作品。

　　6、工程安装

　　岗位要求：(1)安装等相关专业，中级以上职称;(2)6年以上安装现场管理经验，其中2年以上甲方工程安装管理经验，具备较强的工程水电等前期报审、工程安装管理与综合协调能力，有良好的团队精神、执行力、文字表达、安装计划和落实能力;(3)熟知国家和地区现行各项规范和法规，熟知安装涉及、配套施工等工作流程。

　　7、工程档案

　　岗位要求：(1)两年以上工程档案管理经验，具备较强的工程档案(声像)整理、登记、移交、存档等能力，有良好的团队精神、执行力和文字表达能力。

　　8、工程前期

　　岗位要求：(1)工业与民用建设等专业，初级以上职称;(2)5年以上工程管理经验，其中1年以上工程前期报批经验，具备较强的工程前期报批，设计和招投标阶段的投资控制、招投标管理与综合协调能力，有良好的团队精神、执行力、文字表达能力;(3)熟知国家和地区现行各项规范和法规。

　　(三)薪酬待遇：

　　1、试用期三个月。试用期内：中层级别工资：3800元/月，其他3000元/月。

　　2、试用期后根据岗位级别规定，中层年薪14万-17万，普通员工年薪10万左右。试用期后交纳五险(社保)一金(公积金)。

　　四、招聘流程

　　(一)报名：招聘单位在报纸、网站公布报名信息。应试者需填写报名表，发送至2880501936@qq.com邮箱。《报名表》详见附件。

　　(二)笔试：以上岗位都需要进行笔试，具体安排以准考证为准。

　　科目：《综合应用能力》(全主观题)和《职业能力倾向测试》(全客观题)。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。

　　(三)面试：参加面试人员须携带身份证、学历证书，专业技术人员、相关作品资料原件及复印件1份，进行资格审核。应聘者就应聘意向、岗位匹配度等方面进行陈述，接受开放性提问。主要测评应聘人员是否具备胜任岗位要求的工作经验、能力和综合素质。

　　(四)体检、考察：面试后，根据面试成绩从高到低，按1：2的比例确定入围体检、考察对象。

　　体检、考察后，按考生的考试综合成绩(考试综合成绩的计算公式为：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×40%+体检、考察×10%)从高分到低分，根据招聘的岗位计划数，按1:1的比例确定拟聘人员。

　　(五)公示、聘用：经体检考察合格人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理聘用手续。

　　聘用人员在下城区财政局备案，并与招聘单位签订聘用合同，试用期满后，考核合格者，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　六、 时间安排

　　1、报名时间：2014年12月31日-2015年1月15日

　　2、笔试时间：2015年1月18日

　　3、面试时间：2015年1月24、25日全天

　　4、体检时间：2015年1月27日

　　5、考察时间：2015年1月29日-2月3日

　　5、公示：2015年2月5日-2月12日

　　6、聘用时间：2015年3月1日

　　下城区国有投资控股有限公司

　　杭州财富盛典投资有限公司

　　2014年12月30日

　　附件：报名表下载