2014-04-14 13:49:43 事业单位考试网 https://zj.huatu.com/ 文章来源:浙江人事考试网
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(二)考试
考试采用笔试、面试的方式进行,入围浙江省数字财政管理中心软件开发岗位的面试人员,还需进行上机测试。笔试、面试、上机测试满分均为100分。浙江省数字财政管理中心软件开发岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占30%、上机测试占30%的比例计入总成绩;其他岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计入总成绩。
1、笔试
笔试委托浙江省人事考试办公室组织,具体安排以准考证为准。
时间及地点:2014年5月17日(全天),杭州市内。
科目:《综合应用能力》(全主观题)和《职业能力倾向测验》(全客观题)。
笔试后,根据笔试成绩从高到低,按1:6的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。
2、资格复审和面试
入围面试人员名单、面试时间、地点以及资格复审相关安排,在笔试成绩公布后一周内在网上通知。
资格复审:应聘人员应携带身份证、学历和学位证书(含就业推荐表或《留学回国人员证明》)、相关资格证书、工作经历证明等材料原件及复印件1份,按指定时间、地点参加资格复审。
面试:采用结构化面试方式,测评要素包括岗位认知、适应能力、沟通协调能力、分析和解决问题能力等。
面试最低合格分数为60分,低于合格线者不入选。
3、上机测试
入围浙江省数字财政管理中心软件开发岗位面试的人员,需进行上机测试。考查应聘人员的计算机应用能力和水平。
(三)体检、考核
考试结束后,按确定的办法计算总成绩。各岗位根据总成绩从高分到低分(总成绩相同的,面试成绩高者优先),按1:1的比例确定体检、考察对象。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》。
体检和考核环节中如有不合格者,从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次安排递补人员。
(四)公示、聘用
经体检、考核均合格的人员,招聘单位确定为拟聘用人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按照有关规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的取消聘用。
四、纪律与监督
(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站发布,供应聘者查询和社会监督:
1、浙江省人力资源和社会保障网(www.zjhrss.gov.cn,专题专栏/事业单位公开招聘);
2、浙江省财政厅门户网站(www.zjczt.gov.cn,通知通告);
招聘过程相关信息一般仅在省财政厅门户网站公布,请应聘者自行留意。
(编辑:admin)