浙江公务员考试热点时评：“学习时间不办公”的旧习惯早该摈弃

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一周5天工作日，却只有4天对外办公，不了解情况的群众，屡屡吃到“闭门羹”。这是记者在广西南宁调查发现的一个情况。这些政府部门不对外办公，在干什么？南宁社保局大门紧锁，门前赫然贴着一张告示或许就是答案：“周二和周五的下午是处理数据、业务学习时间。”(《中国广播网》11月11日)

　　“学习时间不办公”，这个理由貌似合理，实则充满悖论。一周5天工作日，这是法定的，也是约定俗成的，除法定节假日之外，不管基于何种原因，任何人、任何部门都不得自作主张，随便更改。

　　我们倡导公务员大兴学习之风，希望打造“学习型”政府。但是学习与开门办公并不矛盾。学习的目的是什么，不正是为了更好地为民服务吗。

　　学习时间不办公，机关唱的是“空城计”，却让办事的老百姓吃到“闭门羹”，老百姓肯定会有意见”——— 你手握公众赋予的权力，用的是财政资金给予的俸禄，却在法定时间大门紧锁不办公，百姓当然不愿意。而这，与机关学习的初衷南辕北辙。

　　“学习时间不办公”，在以前的确是一种惯例，但最近几年，这一人人诟病的机关陋习，早已被很多地方所摈弃。不知道为何，南宁市的某些政府部门，还依然抱着这个“老黄历”，这种行为让人不解，也令人不齿。

　　机关应该鼓励党员干部学习，但学习时间有的是，如利用下班时间，或者自学等，也可以分批轮流学，却不能“关门大吉”让办事群众吃“闭门羹”。这是基本的常识，焉能随意曲解、变更？

　　新闻中提到的南宁社保局，其官方对“学习时间不办公”的回应是：“今天下午就是全局的学习，业务学习、政治思想学习、文件的学习、政策学习、工作布置。有可能是科室里学习，也有可能是集中全部来学习，集中学习可能效果会好一点”。面对这样的回应，公众或许吓了一跳——— 科室学习，全局学习，学习内容如此五花八门，任务如此“繁重”，公职人员哪有时间办公、为民办实事？

　　人们或许要拷问一声：机关办公时间搞学习，到底学到了啥？在此不必赘言——— 但是，学习时间不办公，屡屡让百姓吃“闭门羹”，却是此种行为造成的后果。

　　最近，全国上下致力于改作风，大张旗鼓开展群众路线教育实践活动，相信南宁市的一些政府部门也不例外。改作风，内容之一即是反对形式主义，坚持群众路线，践行全心全意为人民服务。遗憾的是，有些地方的行政部门，沉疴积弊的机关陋习依然固立，学习仅是走形式。嘴上念念有词“为民服务”，心中却没有群众观念，行动上俯视群众，懒政惰政，不愿为百姓分忧解难办实事。这种怪异现象恐怕不是南宁某些政府部门所“特有”的。

　　改作风的效果如何，百姓心中有杆秤，百姓的眼睛也是雪亮的。“学习时间不办公”侧面佐证：改作风，进行群众路线教育实践活动很有必要，且亟待彻底和深入，谨防打着反对形式主义的旗号，却重蹈形式主义的覆辙。